想实习转正，又想准备秋招，我该怎么办

双非本3个月拿下字节转正，运气好到家了呜呜

最近后台总收到提问：“27届现在开始准备秋招是不是太早了？”其实现在准备正是最佳时机——2027届毕业生预计将达1300万，竞争激烈。当前大厂（如腾讯、阿里等）已针对2027届启动寒假实习或校园大使招聘，这意味着校招“抢人战”已提前一年开始。若等到明年秋季再准备，将错失实习转正、提前批等关键机会。那我们现在来看看27届校招时间线到底应该如何规划：1. 2025年12月-2026年2月（寒假实习期）投递寒假实习岗位，积累经验，争取转正机会。制作首版简历，明确职业方向，学习岗位核心技能（如编程、数据分析）。2. 2026年3月-5月（日常实习积累期+暑期实习申请期）投递可转正暑期实习，积极参与面试模拟。通过日常/远程实习补充项目经验，强化专业技能。3. 2026年6月-7月（暑期实习+秋招提前批启动）全力争取暑期实习转正。关注互联网大厂、央国企技术岗提前批，提前刷题（如行测、专业知识），利用内推提高通过率。4. 2026年8月-10月（秋招高峰期）实习转正答辩，更新简历并突出量化成果。多渠道投递（每日5-10家），抓住“金九银十”，参加线下双选会，针对性准备笔试与面试（如互联网重群面，央国企重HR面）。5. 2026年10月-12月（Offer收割期）强化面试准备，合理评估并洽谈Offer。关注秋招补录，把握秋招最后机会。6. 2027年1月-5月（春招补录期）继续投递寒假实习与春招岗位（岗位量比秋招少30%-50%）。平衡毕业论文与求职，完成入职准备。最后，送上成功关键策略:1. 实习优先：高质量实习经历比GPA更重要，多数企业重视至少两段相关实习。2. 打破信息差：通过官网、招聘平台、内推等多渠道获取信息，紧盯提前批与补录。3. 技能聚焦：AI等前沿领域岗位需求大、薪资高，建议提前学习机器学习等相关技能。总结：校招是信息战与准备战，现在开始规划正当时。再带上一个求职全流程赋能工具——求职精灵，帮大家解决从简历、网申、笔面试到offer选择的一切难题！点击下方即刻体验！https://m.finsight.work/pages/activePage/general/index?pageCode=0F52EBABps. 给大家一张图，了解一下今年大厂校招规模，以供参考~

1、自我介绍2、讲一讲线程池的原理，在实习过程中有没有使用过？这些核心参数是怎么设计的？3、线程池的拒绝策略有哪些？4、IOC了解吗？5、MySQL的索引有哪些？6、执行一条Select语句，中间发生了什么？7、B+树的结构？能存储多大容量的数据？8、MySQL的主从复制了解过吗？9、Redis在项目中有使用过吗？怎么使用的？10、两阶段提交了解吗？11、分布式CAP相关了解吗？12、synchronized关键字了解吗？13、CAS是什么？版本号机制是什么？版本号是怎么携带的？客户端？服务端？这条数据更新失败会怎样？更新成功版本号怎么变？14、没有带注解的方法去调用带注解的方法，这个注解会生效吗？15、有没有在实际项目中使用过注解？举个例子16、什么是动态代理？怎么实现的？17、你知道服务发现吗？18、客户端发送请求，如果页面没有返回数据，后端也没有日志输出，可能是什么原因？或者说发送100条请求，只接收到97条，该如何排查？19、Servlet层上面包了一层，是什么？20、Redis缓存和数据库会出现不一致的情况吗？举个例子？怎么解决？21、Redis的持久化机制？AOF和RDB混用是什么？为什么要这样？22、消息队列知道吗？由哪些组成部分？23、Redis在实际项目中使用过吗？怎么使用的？24、实习项目比较多，挑一个你认为最有价值的讲一下25、实际业务中，如果第三方接口的QPS只有10，但业务需求是100，应该怎么做？26、缓存雪崩、缓存击穿、缓存穿透分别是什么？怎么解决？27、解释一下超时，超时一定是发送错误吗？28、公平锁和非公平锁了解吗？29、Aware接了解吗？30、Spring循环依赖知道吗？怎么解决的？31、反问：部门业务

已经到实习末期了吧，在字节干了快半年后端，最近感觉好闲，真的，已经开始emo了，5月的时候问mt说转正的事，说有一个hc，让我做完需求就可以开始准备了，说我没问题，好了，需求做完了，前天吃饭问了下mt转正的事，已经6月末了快，很难不问，然后就变成了，他也不知道，帮我问问ld，我真的服啦，你说这扯不扯，哎，字节啊字节，哈哈，maybe真的是每个季度都要盘hc吧，现在又安排上需求了，技术方案写了，发过来一看，gpt生成的方案，不是哥们，，那既然都这样了，再混混吧，也怪我菜，因为5月说有hc我就没再广投暑期了，投了鹅子，只怪自己菜，直接滑跪，这个时间点，说白了，哪都去不了了哈哈，待着吧，等秋招了，有没有hc真的就无所谓了，其实闲了2周多了，接口一个写一周，前一周在想要不要学学LLM，倒是跟着视频搭了简单的模型出来，但很快就陷入了自我怀疑🤨，这么短的时间是没办法学完LLM到找到工作的，再怎么学都是浪费时间，真的心累，这后端干的真的心累，这半年的实习，真的看得到后端的头了，这个岗位没有任何深度，只有复杂度，更坏的情况就是，甚至就是简单的东西疯狂叠出来的山，想想当初室友建议我学搜广推，真的算是他明智，我跟他都进了字节，虽然感觉他很累但是真的很充实，maybe，虽然言语中还是能get到他的mt对他的可能的pua，但是人家有hc，哥们真是路边一条，真的是干的人心累，但是我又该去哪啊，真的，给哥们干迷茫了，真的很享受那种在学校里提升自己的感觉，实习后再也感觉不到了，也很想提升自己，发现真的到这个阶段了就特别难，确诊不适合上班症，只想耍，耍，耍希望秋招对哥们温柔点，别变成无业人员了

26届学院鼠鼠燃尽了。实习发现没有学到什么东西，现在想继续秋招。发现快要过时间了，但是现在在公司有有点抗不下去了。大佬们，拷打一下我，我现在该怎么办。算法+八股+项目在实习的适合就没怎么刷了，以为公司还不错，现在越来越呆不下去了。不是鼠鼠我嘴馋，但是中秋没有礼品是不是太抽象了一点，唉。学院鼠鼠打法太难了吧。大佬们，求求辣！！！😭😭😭

秋招拿到offer以后，现在去提前实习，是Java后端开发。之前我是在国企实习，这是我第一次去互联网大厂实习，有没有老哥能讲讲需要注意些什么？有哪些坑吗？感激不尽！

您的实习搭子已上线从6月份断联到10月啦，中间发生了很多事情1.关于转正:坏消息:组里今年没有hc好消息:mt让我带薪面试了一个月，秋招都是在公司里，早上刷题下午面试晚上和同事一块吃饭，老大真的对我太好了，离职前走了内部跨转意向～2.副业:在一家bar里面当DM，周末去带游戏搞气氛，跟店里朋友们一起露营搞夜宵。交到了很多新朋友遇见了奇葩的变态客人，半夜醉酒闹事的，高仿童锦程来店里硬装，甚至有吐店里罚500……最后，店里一直亏损，朋友们也不想管店了，兼职店长们，还有调酒师都离职了，店里没有当初的氛围了，慢慢也不去了……还是留下了很不一样的回忆，脱离互联网行业的一段经历hhh，生活里和各行各业的人社交唠嗑，听他们远程工作周游世界的故事，退役回来创业，还有客人是当机长的，还有留子朋友的爱恨情仇等等，而不是拘泥于互联网的圈子，以后失业了也能靠这个养活自己Bg: 26届末流985 本科 软件工程 (末流中的守门员，经常网上挨喷)大一到现在的实习经历: 四段技术岗1.字节跳动2.腾讯 🐧3.小红书4.绿盟秋招进度:(8月初-9月中):字节 已意向百度 已意向(HR 打电话问能否提前实习)小红书 已开奖快手 录用评估中初创 出海ai应用业务(给了预估薪资，不合适拒掉了)秋招吐槽🤮:金山说要技术管培生，想着顺手回顾一下实习产出。结果一面搞成压力面，质问我简历上实习产出是自己做的吗……当场我就怼回去说: 不是自己做的还能是我偷的？我一次偷四家公司的项目啊聊完实习产出发现面试官水平很奇怪，四段实习把 tob toc 基建的业务全覆盖了，他愣是问不出一个针对性问题，全是假大空估计是压力不到我，开始翻一下老掉牙的八股拷打我，我纯靠想怼人心态，没有直接挂他会议:xx你们是怎么用的，涉及那些技术难点……我回答: xx我们不用，效率低维护烂，友商都用xxx面试官结尾说: 你有什么想问我的我:业务这么广泛，肯定有涉及商业化的盈利业务吧面试官: 一般公司都没有商业化，我们比较垂我: 那确实挺一般的，其他厂都有涉及商业化的事情呢～，我没有其他问题了，感谢您的时间后续找HR反馈对面试官评价很差，结果说一面过了……我还是拒绝了(进去后也是pua的命，正职薪资低的可怜)·美团京东的笔试都在周六同一个时间段，这很难猜呢阿里笔试题依旧稳定发力，大杂烩啥都考笔试面试也都开始要求双机位了最后最后最后的复盘思考👄:1.秋招运气成分占了很大部分，互相看对眼了难度就低很多2. 自己水平有限，没有深挖技术，秋招过程中还是挨了拷打。但是想法💡很多，实习经历可以做兜底，有面试官diss菜，也有面试官评价很高，最终还是归结于风格，大家风格相同会更适配3.秋招投递优先选择有熟悉的业务，或者风格相同的组，提前探探面试岗位的风评，能更舒服点面试，而不是坐牢4.不要all in 转正，风险和意外总比努力更有杀伤力，转正秋招不冲突，提前做好准备～祝大家一切顺利！秋招结束狠狠玩，后面是真的要对线生活了hhh

秋招终于是结束了，给🐮友们分享下秋招的失败经验，希望后人能踩着我的失败前进。传奇耐挂王。米哈游-一共面了两个流程，第一个是程序绿色通道，一面过，二面挂。挂完后被另外一个组捞起来，三面挂（算法没写好）😭网易互娱（纯八股，少项目）-一面很顺利通过，二面被八股拷打挂。网易雷火（纯八股）-线下绿通一面挂（面前基本没准备，忙实习的事）。官网流程笔试过，交叉面挂（第一面做题八股又被干翻了）莉莉丝-笔试全A(比较简单)，一面不知道为什么挂，明明聊的特别好，也聊了很久😅，可能是算法又没写好。柠檬微趣-一面二面光速通过，三面挂，这家公司我挺喜欢的，面试流程很快，可惜三面没过灵犀互娱-笔试过，Ai面调试设备出问题了，直接被ai结束流程，直接没了华娱-一面过，二面拒了其他还投了一些中大厂，但是由于投的晚，很多都没捞到面试唯一的offer（鹅神）腾讯-暑假实习从三月干到十一月，功夫不负有心人拿了转正offer，给了sp，以后当一辈子鹅孝子了。总结一下秋招失败原因，主要是因为投的晚+准备少。第一份简历是九月中旬开始投的，当时只投了米和猪，当时觉得可以实习转正，所以没怎么投，相应的准备也很少，基本在allin转正，所以最后大厂都挂了。后面十月份突然告诉我转不了正，当时有点难受了，快速又投了一批，很多公司都是十月中旬投的，这个时间段投的回复的很少，基本都招满了，后面大厂挂完了，当时觉得转正也失败了，秋招也🐔完了，心态有点崩，还好最后还是运气好转正了，不然最后直接备战春招了😂😂。回顾了一下，游戏大厂秋招面试主要都是八股+算法，需要大量时间去准备，没准备可能就和我一样，虽然实习产出非常大，也写了一些比较核心的东西，但总是挂在手撕和八股上面，实习产出主要只能过筛用，八股和算法才是面试中的硬通货，我因为基本allin实习转正这部分准备的比较少，可以说吃亏吃麻了。后面建议小凳，要冲游戏大厂的话，八股和算法必须准备的非常非常充分，很多面试都是纯问八股+写一道算法，这部分准备的不好基本无缘，建议从6月就得开始刷，然后投递也尽量早点，不然也可能吃亏，也别allin转正，有暴雷的风险。我这组里面差点就爆雷了。