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视觉算法都不是用深度学习的。二面面了10分钟问啥没难度就凉了。垃圾公司不去也罢 这里提一下,一面两个面试官,面完调到二面,所以二面时面试官跟一面一模一样,这管理有多乱!
这个公司有点意思。hr打电话说招工艺设计,面了两轮都过了,第三轮主管面突然说他们要招的是图像识别……气的我直接把hr拉黑了😂
同学,我也是简历挂着hr联系我,过两天视频面试😂,请问面试会问专业知识吗,也不知道哪方面与岗位相关的知识,hr说岗位是面试通过后才分配。
老哥,你现在都谈完工资了吗,我是在哈尔滨面的机器人算法岗的,29号才发邮件说通过😂
想问下你是研究生还是本科?是985吗?听说很看学历?
您好,我是9月19在哈尔滨现场面的两轮,但是现在还没收到通知,是凉了吗
请问楼主,你这是校招,然后hr联系你了之后,直接就一轮面试,笔试之类也不需要了吗?
只有一面技术吗?我也面过一次了。但现在还没消息。
老哥,面试都问了些啥?
你这是算社招还是校招呢
大佬,面试几面?面试流程怎样的
谈薪资了吗?
待遇还不错,你好,你在哪儿投的简历呢
老哥,有没有内推啊
隔壁实验室有个师兄,去年去的博智林,现在已经有点后悔,他说虽然工资可观,但是内部管理太混乱,觉得没前途
请问您在哪投的啊,我在官网没有看到申请的渠道
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11-26 10:52
广州理工学院 后端工程师 点赞 评论 收藏
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11-04 21:22
天津理工大学 Java
想干测开的tomca...:让我来压力你!!!: 这份简历看着“技术词堆得满”,实则是“虚胖没干货”,槽点一抓一大把:
1. **项目描述是“技术名词报菜名”,没半分自己的实际价值**
不管是IntelliDoc还是人人探店,全是堆Redis、Elasticsearch、RAG这些时髦词,但你到底干了啥?“基于Redis Bitmap管理分片”是你写了核心逻辑还是只调用了API?“QPS提升至1500”是你独立压测优化的,还是团队成果你蹭着写?全程没“我负责XX模块”“解决了XX具体问题”,纯把技术文档里的术语扒下来凑字数,看着像“知道名词但没实际动手”的实习生抄的。
2. **短项目塞满超纲技术点,可信度直接*****
IntelliDoc就干了5个月,又是RAG又是大模型流式响应又是RBAC权限,这堆活儿正经团队分工干都得小半年,你一个后端开发5个月能吃透这么多?明显是把能想到的技术全往里面塞,生怕别人知道你实际只做了个文件上传——这种“技术堆砌式造假”,面试官一眼就能看出水分。
3. **技能栏是“模糊词混子集合”,没半点硬核度**
“熟悉HashMap底层”“了解JVM内存模型”——“熟悉”是能手写扩容逻辑?“了解”是能排查GC问题?全是模棱两可的词,既没对应项目里的实践,也没体现深度,等于白写;项目里用了Elasticsearch的KNN检索,技能栏里提都没提具体掌握程度,明显是“用过但不懂”的硬凑。
4. **教育背景和自我评价全是“无效信息垃圾”**
GPA前10%这么好的牌,只列“Java程序设计”这种基础课,分布式、微服务这些后端核心课提都不提,白瞎了专业优势;自我评价那堆“积极认真、细心负责”,是从招聘网站抄的模板吧?没有任何和项目挂钩的具体事例,比如“解决过XX bug”“优化过XX性能”,纯废话,看完等于没看。
总结:这简历是“技术名词缝合怪+自我感动式凑数”,看着像“背了后端技术栈名词的应届生”,实则没干货、没重点、没可信度——面试官扫30秒就会丢一边,因为连“你能干嘛”都没说清楚。 点赞 评论 收藏
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