求问中国银行北京软件中心暑期实习有人收到offer了嘛

现在的 Agent 面试，已经过了“比谁会写 Prompt”的阶段了。说实话，现在的实习生如果只会调个 LangChain、写两段 System Message，在我这儿大概率是过不了初筛的。我想换个视角，带大家看看面试官在听你回答那些“高频题”时，脑子里到底在过滤什么。1. 关于架构：别光背那个“四元组”大家现在都能背出 Agent 的四大要素：规划、记忆、工具使用、执行。但我面试时更想听的是：你为什么不用传统的 Workflow（工作流）？很多同学的项目，明明用一个简单的 IF-ELSE 逻辑就能跑通，非要套个大模型的“自主规划”。在我看来，这不叫专业，这叫“为了用 AI 而用 AI”。我...

今天在飞书上突然看到 HR 在群里已经发了 2027 年的应届生招聘，心里想着很多 26 届的老同志可能都没有找到工作，现在就已经开始 27 届了。实在是感慨，真的是一届比一届早，会不会以后甚至直接还没有开始秋招，就已经开始找下一届的实习生？干脆从大一就开始出去实习算了。真是太离谱呀！

身边认识的不少朋友要么0 offer，要么只有不到20k的offer，其中不乏有背景好的985的同学，可是在网上你甚至能看到 28k劝退价 35k侮辱价……虽然有些人的背景确实好，但是不至于说开30+是侮辱他吧，所以有些时候你都不知道说这些话的人是纯纯出来秀优越感恶心人的，还是真觉得年薪50多万是侮辱他…… 多少有些装了吧所以来到互联网之后，我会发现这个世界太魔幻了，有一大堆生化环材还有文科的同学毕业即失业，或者只能拿到7k 8k的工作(背景好的双9能拿的多一些，但很多也比不到互联网大厂23k的白菜价)有一大堆学历较低的计算机科班同学毕业即转行还有一大堆的人嫌一个月20多k太少了，活不下去……

基本情况：双非一本，6年前端经验，因前公司组织架构调整，项目组优化，gap半年以上，期间在备考公务员，感觉上岸比较困难，加上对od平台一直比较感兴趣，从HR鱼丸这里了解到有新的院校清单，并且自己在清单内，所以决定一试。机考：复习了两周多参加了机考，难度是有的，但是及格线还是比较轻松的，第一题考的是数组和字符串，比较经典；第二题考的是队列；最后一题是贪心。感觉和复习的力扣题目相比，考题会更加场景化，理解题意很重要。估分时就知道是低分飘过，HR鱼丸查询报告无误后告知可以继续推进。综测：鱼丸说了下大致的注意事项，我是在安静的环境、情绪稳定的时候做的，大概半小时以内搞定了，提交之后反馈给HR，很快就通...