小米实习生招聘——人力资源专员实习生

人力资源专员实习生(北京)

地点:背景
时间:至少3个月,每周5天
薪酬:150-250元/天


岗位描述:
1.运营招聘渠道(可了解到集团所有实习生需求),根据不同属性对岗位进行上下线、更新、简历分配;
2.支持实习生招聘工作全流程(简历推荐、预约面试、电话沟通等);
3.协助运营小米校招小程序、实习生转正及秋季校园招聘项目;
4.汇总统计日常招聘数据,协助leader对招聘工作进行分析与复盘;

任职要求:
1.本科及以上学历,专业不限,每周到岗5天,至少实习三个月以上;
2.积极主动,思维敏捷,耐心细致,具备良好的沟通协调能力;
3.熟练使用office等办公软件。
有意向投递的同学请把简历发送到 liuhaoxiang3@xiaomi.com
投递简历到邮箱的格式:投递岗位+牛客+姓名+简历附件 


#小米##实习##人力资源岗##内推#
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小米啊,不敢去,裁应届
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发布于 2022-10-14 17:26 浙江

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joecii:如果没有工资,那可能没有工资是这家公司最小的问题了
找实习记录
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不愿透露姓名的神秘牛友
2025-12-17 16:48
今天九点半到公司,我跟往常一样先扫了眼电脑,屁活儿没有。寻思着没事干,就去蹲了个厕所,回来摸出手机刷了会儿。结果老板刚好路过,拍了我一下说上班别玩手机,我吓得赶紧揣兜里。也就过了四十分钟吧,我的直属领导把我叫到小隔间,上来就给我一句:“你玩手机这事儿把老板惹毛了,说白了,你可以重新找工作了,等下 HR 会来跟你谈。” 我当时脑子直接宕机,一句话都没憋出来。后面 HR 找我谈话,直属领导也在旁边。HR 说我这毛病不是一次两次了,属于屡教不改,不光上班玩手机,还用公司电脑看论文、弄学校的事儿。我当时人都傻了,上班摸鱼是不对,可我都是闲得发慌的时候才摸啊!而且玩手机这事儿,从来没人跟我说过后果这么严重,更没人告诉我在公司学个习也算犯错!连一次口头提醒都没有,哪儿来的屡教不改啊?更让我膈应的是,昨天部门刚开了会,说四个实习生里留一个转正,让大家好好表现。结果今天我就因为玩手机被开了。但搞笑的是,开会前直属领导就把我叫去小会议室,明明白白告诉我:“转正这事儿你就别想了,你的学历达不到我们部门要求,当初招你进来也没打算给你这个机会。”合着我没入贵厂的眼是吧?可我都已经被排除在转正名单外了,摸个鱼至于直接把我开了吗?真的太离谱了!
rush$0522:转正名单没进,大概率本来就没打算留你
摸鱼被leader发现了...
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