小米人力资源实习生招聘

人力资源实习生--北京市

职位描述

工作内容:

1. 协助国际部的海外HR Ops处理日常工作,包括但不限于海外区域员工入转调离以及各区域HR项目支持等工作;

2. 接触end-to-end的海外HR运营流程;

3. 支持海外区域工作。

职位要求

任职要求:

1. 统招本科或硕士在读,专业不限,人力资源专业优先;

2. 熟练运用办公软件,有相关实习经历优先;

3. 做事认真,结果导向,逻辑、沟通、协作能力强,可以适应快节奏工作;

4. 加分项:英语水平佳;

5. 能够连续实习3个月及以上,每周出勤5天者优先。

投递方式:https://xiaomi.jobs.f.mioffice.cn/internship/position/7199953160436269164/detail?spread=6AA3R7B

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不愿透露姓名的神秘牛友
2025-12-17 16:48
今天九点半到公司,我跟往常一样先扫了眼电脑,屁活儿没有。寻思着没事干,就去蹲了个厕所,回来摸出手机刷了会儿。结果老板刚好路过,拍了我一下说上班别玩手机,我吓得赶紧揣兜里。也就过了四十分钟吧,我的直属领导把我叫到小隔间,上来就给我一句:“你玩手机这事儿把老板惹毛了,说白了,你可以重新找工作了,等下 HR 会来跟你谈。” 我当时脑子直接宕机,一句话都没憋出来。后面 HR 找我谈话,直属领导也在旁边。HR 说我这毛病不是一次两次了,属于屡教不改,不光上班玩手机,还用公司电脑看论文、弄学校的事儿。我当时人都傻了,上班摸鱼是不对,可我都是闲得发慌的时候才摸啊!而且玩手机这事儿,从来没人跟我说过后果这么严重,更没人告诉我在公司学个习也算犯错!连一次口头提醒都没有,哪儿来的屡教不改啊?更让我膈应的是,昨天部门刚开了会,说四个实习生里留一个转正,让大家好好表现。结果今天我就因为玩手机被开了。但搞笑的是,开会前直属领导就把我叫去小会议室,明明白白告诉我:“转正这事儿你就别想了,你的学历达不到我们部门要求,当初招你进来也没打算给你这个机会。”合着我没入贵厂的眼是吧?可我都已经被排除在转正名单外了,摸个鱼至于直接把我开了吗?真的太离谱了!
rush$0522:转正名单没进,大概率本来就没打算留你
摸鱼被leader发现了...
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2025-11-11 16:40
已编辑
门头沟学院 人工智能
不知道怎么取名字_:这个有点不合理了,相当于已经毕业了,但还是没转正,这不就是白嫖
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