如何与老板有效1:1

如何与老板的1:1会谈更有效

刚入职时,我和老板的1:1会谈总是有点尴尬。每次都不知道聊什么,最多就是汇报一下工作进度,聊聊家常,结果一聊完就陷入沉默。后来,我慢慢摸索出了一些技巧,现在的1:1会谈变得高效多了,老板也给了我不少支持。这里分享一些经验,希望能帮到你们。

事前准备是关键

每次1:1之前,我都会花十分钟准备。我们有一个共享文档,记录会议内容,主要包括三个部分:议程、更新和会议记录。准备议程时,我会思考这次会议我希望老板知道什么,以及我希望从他那里得到什么。比如,我会列出项目进度、遇到的问题,甚至是一些新的想法,确保老板能看到我的努力和想法。

具体而明确的反馈

在会议中,很多人问老板反馈时,得到的答案往往很模糊。比如我曾经问过老板:“我今年能升职吗?”老板可能会说:“你需要提升技术。”这时我就会继续追问:“具体是哪些方面呢?有没有例子可以参考?”这样能让老板更具体地给出建议,也能让我明确改进方向。

讨论项目与职业发展

在1:1中,我会主动提到项目进展,讨论一些新的想法,甚至是职业发展。比如,我会询问老板对我职业发展的看法,看看他能否提供一些机会或建议。这样不仅能让老板知道我有上进心,也能帮助我更好地规划未来。

给予反馈与感谢

别忘了在会议中感谢老板的支持,告诉他他在某些方面做得很好。老板也是人,肯定和鼓励会让他更愿意支持你。同时,如果你发现团队中存在问题,也可以适当地提出,帮助老板一起寻找解决方案。

记录与跟进

最后,会议结束后,我会记录下重要的建议和老板承诺的事项,确保下次能跟进。这不仅能帮助我保持进度,也能让老板感受到我的认真和负责。

通过这些小技巧,我的1:1会谈变得更加高效,也让我在职场中获得了更多的支持和成长。希望这些经验能对你们有所帮助!

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12-08 07:42
门头沟学院 Java
27届末九,由于是女生,身边人几乎没有就业导向的,自学只能跟着网课,没人指导,很迷茫。下图是我目前的简历,不知道有需要修改的地方吗?求拷打。下面是目前的学习情况:目前算法过完了一遍力扣100和代码随想录,不过不是很熟,面经看了小林coding、JavaGuide,有一些没用过的技术看得不是很明白,掌握得不是很扎实。再加上常年跟黑马网课听思路,真正自己动手写代码的时间很少,这让我一直不敢投简历,总觉得内里空虚。项目没准备好面试相关的问题,简历上相应的考点不熟。如此种种。。。看到很多很多学长学姐大佬们的面经,愈发觉得面试可怕,自己没准备好,总担心自己是不是无望后端开发了。看到牛客很多同届以及更小一届的同学都找到实习了,很希望自己也能找到实习。而自己又好像摸不到后端学习的门路,只能不断赞叹黑马虎哥写的代码真优雅!微服务架构实在巧妙!消息队列、redis、sentinel、nacos、mybatisplus等等的引入都会让我赞叹这些工具的设计者的巧思,以及包括但不限于Java语言的优雅。然而只是停留在了解的程度,并不熟练。我是很希望能够继续深入探索这些知识的,只不过有一大部分时间都花在学校课程上了。我感觉我被困住了,我一方面必须保证我能够有个不错的学业分使我能有我几乎不想选择的读研退路(还有个原因是复习不全我会焦虑考试挂科,因此我会做好全面的准备,而这一步很费时间),一方面在B站学习各种网课,一方面得考虑提升自己并不扎实的算法基础,另一方面还得准备八股面经。这让我有点苦恼,我好像没那么多时间,因为绝大部分时间都花在了复习学校科目中了。我好像处处用时间,但收效甚微。想问问各位大佬是怎么平衡时间的呢?算法、项目和八股是怎么准备的呢?有什么高效的方法吗?谢谢您们花时间阅读我的稿件!
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创作者周榜

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