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看完楼主的回答,我大概能理解楼主了,应该是cq站咱们参加的是同一场座谈会,很不幸的是我也没有拿到offer哈哈。也看了楼上的评论,固然还是自身的实力不够强硬没有成为第一候选人,但是我想替楼主分辨一下只有实际经历过这个过程才能感同身受,并且蛇口HR的人才保温话术是有问题的(这一点我坚定站楼主),确实误导很多候选人因为等蛇口而拖黄了其他offer;其次蛇口的面试确实在考察综合能力还重点考察了家庭背景资源等(不否认背景资源也是综合竞争力的一种),但这对于大部分普通学生来讲是不公平的,当然并不是说所有站点候选人都遇到了这个问题,只是我面试过程中确实遇到了并且受到了质疑;综上楼主说的没错(只是措辞激烈了一些),也请蛇口以后的秋招如果HC有限就不要通过那么多人进座谈会,并且实际告知候选人淘汰,请尊重每一位候选人。
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2025-12-22 15:04
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