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其实的话,赛道没有好坏,产品有产品的好,运营有运营的好,关键看是否适合自己。
从童鞋你的情况来看的话,“没有什么面试”不一定是赛道的问题,也有可能是以下几个方面的原因:
1、具体的职场方向是否足够明确和细分
运营是一个大的方向,里面还会分产品运营、新媒体运营、内容运营、用户运营、社群运营等等,包括产品助理,其实这些每一个岗位都有不一样的职位要求和能力点。
因此在投递的时候,是否存在“一份简历投多个岗位”的情况,才导致某些岗位从简历上去看的时候,其实面试官没有看到你有太多符合这个岗位所需要的能力点,才不让你进入面试。
2、简历重点和亮点描述是否突出
简历作为一个敲门砖,在你确定投产品运营这个岗位的时候,是否足够了解这个岗位所需要的能力点是什么?以及是否能够把这些能力点与你过往的经历相结合,再凸显在你简历上?
甚至在简历上,产品运营的相关内容是否足够,会不会有其它和这个岗位无关的内容,从而影响面试官对你的核心判断。
3、投递公司数量上
当你满足以上1和2的要求之后,那么你就可以进行公司的投递,这里基本上要投80家以上,才有可能最后筛选出符合你的offer
4、客观情况方面
今年疫情加上毕业生的增多,春招的竞争压力比较大,这是每一位同学都会遇到的情况。
所以,保持好的心态,做好充足的简历、面试准备,这样才能捉住每一个属于你的机会。
以上,希望你能拿到满意的offer~
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