一般的岗位数量少啊,我们组的算法和开发比例大概1:10吧。很多组都没有专门的算法,因为业务暂时不需要。。。不过公司里面专门搞研究的部门里面算法多,比如阿里达摩院。。。门槛太高了。。
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牛客78682892...:直接点还好,总比要了简历也不回的强
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