👋个人背景：双9，山西大同人👏offer1：中电科41所装备事业部，base山东青岛，总包20.5w，问hr第一年到手差不多15w应该，有4年住宿，每月500餐补，研发相关岗位，实习期6个月💯offer2：北汽福田欧曼事业部，base北京，年薪13w，可以一直住3-4人间宿舍，没月60住宿费，早午餐3折，根据内部排名提供北京户口，研发相关岗位，实习期6个月大家觉得这两个offer哪个好一些，我个人是觉得41所更好些，北汽就是离我家近些，不过两者网上风评都不太好。

最近无聊便想着那之前没有写完的面经跟大家分享一下，希望能帮上大家，目前也没有太多精力继续面试了，姑且打算结束秋招。二面二面的时间我记得好像是9.9，因为一面是9.3。目前我就记得二面的时候，面试要我打开我的项目然后共享给他挨着讲逻辑，讲思路以及尝试优化的方法等，这个是重点，最后的手撕题目的话有点忘记了，我记得好像是hot100或者150的题目，大家多刷刷还是有用的。三面三面应该是leader吧，体验很不错，面试时间是：9.17自我介绍之后是对一些基础的简单提问，然后之后就是一些算法的思想啊，或者针对简历上写的东西的一些提问。还有部分是关于系统设计的这一类的。HR面HR面时间是：9.25日就是一...

秋招是奥运会，春招是残奥会省流：bg双九只有转正 offer（部门最后一个 hc，刚收到意向，同组一个月前就收到了，排序很靠后但还是会去的），泡蚂蚁和虾皮池子，池子很大10.24更新：蚂蚁发意向啦11 中旬更新：虾皮无意向开奖sp8 月底 9 月初才开始投，那时很多人都开始发自己 offer 了，挺焦虑的，确实投晚了，估计很多大佬已经不看牛客了吧。眼高手低的只投了 19 个厂，面试 17 场，很多厂一开始要么是忘记投了，要么是觉得不至于去这里就没投，没有底气却傲气十足，像个小丑🤡 要能穿越回去多少打自己一顿。给面试机会的字节（二面挂）：最早约面的厂，官网最没用的厂，hr 到处 wx 手机捞，...

1. 自我介绍2. 实习拷打：高性能数据预加热流程优化怎么做的？（**总结几个点**）3. 每一个语言中，如何实现超时异常的呢？就是设置一个等待时间，系统是如何知道这个超时了呢？4. 可用性监控与根因分析，如何做？是否有接入 AI 手段？5. 平时是否使用过AI，使用过哪些AI产品呢？6. 平时哪些AI应用最实用，AI使用？7. 如何使用AI进行编码，请你介绍一下过程，帮助最大的场景？8. 什么是大模型微调？是否有大模型微调的经验？9. 收单接口迁移？最需要注意到的点是什么？10. 新绑卡接口性能优化？如果做到的呢？11. 排查性能问题？除了修改代码添加日志的方式？如何在线上环境上面进行排查？...