acm卷不过你们，只能卷考研了，希望能一战上岸吧，虽然已经准备好2战了

有一次我们团队要交一份项目报告，领导定的截止时间是周五下午5点。于是大家按计划推进，周三还在做最后的功能测试。到了周四，领导突然在群里发消息说：“报告格式要重新改，内容也要更详细，最好明天下午3点前交。”这时候问题来了：1我们已经按原格式做了大量排版和数据整理；2功能测试还没完全结束；3领导的要求突然变更，而且还提前了两个小时。大家只好连夜加班，甚至有人为了赶时间把数据临时拼凑上去。结果第二天交上去后，领导又说：“数据不够严谨，重新核对一下。”这下又要再改。更让人无语的是，领导自己却在下午3点之后才开始看我们提交的内容，甚至还说：“你们怎么这么慢？”那一刻大家都觉得很尴尬：我们不是不努力，而是...

对于想靠竞赛提升就业竞争力的学生来说，选对比赛很关键。ACM国际大学生程序设计竞赛的含金量是圈内公认的高，面试官普遍认可，不少大厂还为ACM奖牌获得者开通免机考、直通面试的绿色通道，是求职时实打实的加分项。而蓝桥杯的性价比就差很多，它被戏称为“厕所杯”——作弊现象严重，很多人靠在厕所搜题就能混到省二、省一，体现不出真实算法实力；而且很水，你编程能力会一点基本就能混个省三，更关键的是，今年工信部已正式退出联合举办，赛事含金量进一步下滑，而且蓝桥杯报名费要300元，还挺贵的，这笔投入对想靠竞赛找工作的人来说很不划算，只有单纯凑学分、求加分时，才值得考虑报名。

实习了这么多公司下来，对SHEIN的感受就是 希音的培养体系非常系统和全面 有非常丰富的资源可以学习—— 新人入职时会召开新人会议，介绍公司制度和福利 有专门针对这个岗位新人的学习清单 部门团队介绍和业务梳理 帮助我快速了解业务框架和具体工作方法 还有SHEIN学院里的职场软技能提升课程和英语课程不可谓不丰富了 但是学到多少，就看你的主动性和学习能力了 扁平化组织让我有更多机会直接接触到mentor和leader 每天都能one on one沟通 部门全员E人的氛围让初来乍到的原本e人的我也变成了i人[呃R] 但是后面也很好地融入啦 团队伙伴都说舍不得我离开…mentor说感谢我为团队带来了新...