美团的意向书是部门hr手动发的,有些hr可能忘了,或者干脆不发了,到时候直接谈薪资
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白火同学:1、简历可以浓缩成一页,简历简历先要“简”方便HR快速过滤出有效信息,再要“历”用有效信息突出个人的含金量。 2、教育背景少了入学时间~毕业时间,HR判断不出你是否为应届生。 3、如果你的平台账号效果还不错,可以把账号超链接或者用户名贴到对应位置,一是方便HR知道你是具体做了什么内容的运营,看到账号一目了然,二是口说无凭,账号为证,这更有说服力。
面试被问期望薪资时该如何...
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喵喵喵6_6:包大的,也看部门,产品线赶着交付时疯狂加班,预研部门轻松点,124九点,35七点,周六有活就报加班。 氛围得看领导咋样。 但是最烦人的是内部的拉通对齐会随时打断你手上的活,代码写不了一点
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