找实习的核心在于精准定位与有效准备。与其盲目海投，不如先进行自我剖析：梳理你掌握的技能工具、参与过的项目经历，明确你想通过实习获得什么。接着，深入研究目标公司与岗位，确保你的能力与岗位要求有清晰的匹配点，这将极大提升简历通过率。简历是你能力的视觉化呈现。务必针对不同岗位调整重点，使用简洁专业的排版，并将成果量化。例如，“参与公众号运营”应表述为“独立负责每周推文撰写，平均阅读量提升15%”。同时，积极利用校友资源、职场社交平台进行内推，一次有效的内推远胜于数十次陌生投递。面试准备的关键在于展现你的思考与潜力。提前模拟常见问题，但避免机械背诵。当被问及“你为什么能胜任”时，结合岗位要求，清晰阐述你的能力匹配点与学习规划。记住，第一份实习不仅是积累经验，更是你探索职业方向的试金石，保持开放心态，勇于尝试。

本人情况双非二本 女 单身 希望待在河南这边的1.京东商务销售 base洛阳 9个月保护期 7k16薪 过了9个月底薪比较低 要看绩效什么的（已经给offrr）2.华为慧通体验顾问 base郑州or洛阳 这个面试均已通过 但需要去郑州实习一个月评估通过后发放offer 薪资方面和京东差不多大家觉得哪个好一点呀

招商银行武汉分行（可能销售可能技术）武汉电信解决方案

本人背景：双非本➕澳门大学计算机硕经历：快手 电商部门-广告商业化运营（三个月）腾讯云 零售部门-解决方案与大客户销售（半年）智元机器人 产品行业销售GTM（三个月）😡还有一些金融类的实习，投递互联网就不放了本科毕业工作一年（在金融领域做研究）问题：秋招到现在投了150➕了，基本0面试....没有offer我可以理解，为什么连面试都没有，大中厂，金融、互联网、外企、快消都没有面试。有大佬能帮我看看为什么吗？卡学历？卡gap？卡工作经历吗？蜀黍真的不懂了😂😂😂😂😂😂