燃尽了场景题太多了自我介绍实习项目你提到部署了大模型，有遇到什么问题吗现在一个服务器磁盘满了，怎么排查和解决？这种情况下你删除了一个大文件，发现储存空间没有被释放，可能是为什么？你提到有进程正在使用文件，这种情况不会被删除的原理是为什么？linux进程有几种状态了解linux的负载因子吗，怎么计算的linux内存满了以后会触发oom，然后会发生什么？它是基于什么指标去杀进程的linux的文件权限是怎么样的服务器多time_wait怎么解决，为什么有time_wait假如你的后端服务出现了很多500，但是业务日志没有输出，应该怎么排查？你提到了网关层，现在发现大量的请求中偶发的出现500，并且在网关层有少量的错误日志，怎么排查？你提到了熔断，怎么判断是不是因为熔断导致的？一个pod一直处于崩溃，可能是什么原因？有碰到过这种情况吗k8s pod有什么状态一个pod被创建调度到node的全过程，你提到scheduler会给node打分，具体是怎么打分的？让你设计一个链路追踪组件，你会怎么设计？有哪些指标需要关注？怎么对模块去进行性能指标的评估？手撕：实现requestCounter你觉得你有什么优势反问寄了哈哈哈哈哈更新：已发感谢信

这半年也是摸爬滚打面过来了，我虽然面得没有大佬多，但是也有十多家面试了，实话实说，感觉携程的流程是最丝滑的。因为也收到几个offer了，携程给的不是我当时手中最高的，但也不是最低的，我还排了一下，和前面的最多就1、2k的区别，薪资ok，我更主要的是在意性价比，技术氛围什么的，就看面试态度谁更加分咯。其他公司的流程中规中矩吧，没什么好说的，我啰嗦了还会被打断，对比起来就显得携程面试官人很好。每个问题都有反馈，真是特别认真。我发挥也还不错，氛围都比较轻松所以也没那么紧张，每个问题都回答了很久（大概5分钟？），也适度的发散了，说到自己没啥可说，也不会打断，很少用松弛感去形容一个面试。最后和我说入职会...

1.自我介绍2.docker镜像一般都怎么做的？3.它这个镜像的文件是用什么类型的文件系统把它那个编在一起的。4.有装过这个docker的这个软件吗？还是containerd？5.容器内存，CPU隔离怎么实现的6.用过K8s吗，Deployment的yaml文件怎么写的，分为几个部分？7.你怎么理解无状态跟有状态？8.Deployment里面是怎么去声明文件的使用跟限制啊？就是资源的使用跟限制。9.Deployment嘛，它只是一个声明的一个文件嘛，对吧，那他是怎么启动pod的10.etcd原理是什么？写数据怎么保证多节点数据一致性？11.K8s获取资源的机制是什么？12.怎么实现开发一个operator，该怎么做，内部原理是什么13.问个八股文吧哈哈那个三次握手怎么做的，你知道吗？14.这里面会有什么变化？我怎么知道他发的是我的那个数据包？15.滑动窗口如何控制？16.DNS的原理是什么样的？里面的包有什么特征？有什么重点信息？端口号多少？17.ARP协议解决什么问题？怎么理解ARP攻击？18.你应该有搭过K8S的这个集群嘛，用了什么网络插件？19.pod之间没办法通信怎么排查？一直深入拷打20.拷打项目21.拷打实习22.手撕反转链表23.撕出来之后，你已经毕业了吗？还在实习吗？对未来有什么规划？24.反问后续过了，隔天三面