现在一月还要找日常实习吗？双非本目前没有实习经历，想在3月找暑期实习现在还有必要投简历吗？如果现在有实习机会，要干到几月呢？如果干到三月这么短时间能写在简历上吗？

根据央视财经的最新报道，1月21日国家市场监管总局将货拉拉列为综合整治“内卷式”竞争的典型案例予以通报。国家市场监管总局指出：网络货运头部平台货拉拉存在利用算法不合理压低货运价格、利用平台规则实施强制独家车贴等行为，损害公平竞争市场秩序和货车司机利益，导致竞争性平台跟随实施低价策略，加剧行业“内卷式”竞争，存在垄断风险。一方面，货拉拉通过“一口价”等低价产品，将货运价格压制在极低水平，导致一些短途订单的运费甚至连油费都覆盖不了；另一方面，货拉拉要求司机张贴独家车贴，并把这个作为接单优先权等考核条件，变相限制了司机多平台接单的自由，还加速了行业内卷。算法演变成平台私权市场份额过大并不是衡量货拉拉...

对于Java后端学生而言，简历上的第一个项目应当是一个技术栈主流、结构完整且能清晰体现你系统性思维与编码能力的中小型应用；推荐选择诸如“基于Spring Boot + MyBatis的在线商城后端系统”、“分布式架构的博客平台API设计”或“微服务化的图书管理系统”这类经典但可深挖的方向，核心在于避免简单增删改查，而是有意识地融入Redis缓存、RabbitMQ消息队列、JWT权限控制、Swagger接口文档以及Docker部署等至少两三项企业级技术，并通过Git进行规范的版本管理；关键是项目需解决一个明确的技术难点（如秒杀场景下的库存一致性、高并发查询优化），并准备好详述你的设计权衡、代码实现与调试心得，这样才能在面试中让面试官迅速捕捉到你的技术热情与实践深度，从而脱颖而出。

面试题简述你平时是怎么做用户分层的？有没有实际用过 RFM 模型？如果有的话，你是怎么理解它，又是如何在业务中落地的？面试官想听的1、不是只会概览，而是知道为什么分层，怎么分层，如何用于运营动作。2、能从携程业务角度思考，而不是泛泛而谈。3、哪怕没有真实项目经验，也能用课题、模拟项目、实习碎片经历构造合理流程。4、回答有逻辑，有方法论，能体现你对用户行为与价值的敏感度。面试回答举例面试官您好，我在做用户分层时通常会从两个角度出发：用户价值维度与用户行为维度。其中，RFM模型是我最常用、也最容易落地的方法之一。详情请参考：http://xhslink.com/o/1n4WBszjfNd由浅入深分...