1.布隆过滤器的底层原理，如何控制长度。底层是如何控制长度的？如何控制误差？扩容因子是多少？2. 订单延迟取消队列是如何设计的。死信队列交换机。3. java 集合，你了解的集合有哪些?4. synchronized 的底层原理。和 reentrantlock 的区别5. java 设计模式拷打。说说项目中用到了哪些设计模式。spring 中哪些功能用到了模板设计模式。6. 如何实习 mysql 主从，Mysql 主从如何设计调优。MVCC 底层。7. 如果要实现一个 LRU，如何实现？我提到可以直接继承 LinkedHashMap.怎么实现的。我说各个方法分别 super 基础父类。继续深挖，问 put 的值值存储在哪?8. TCP 的三次和四次。9. JVM 内存结构，垃圾回收。10. 操作系统的内存管理方式。

三棵树ai测评行为能力1.请做一段自我介绍，说说你的教育背景，实习经验等，用时不超过5分钟。2.在你的学习和项目经历中，你似乎经常面临时间紧迫、任务繁重的挑战，能否分享一个具体的例子，描述一下在面对这些压力时，你如何管理和应对及最终达成目标的。3.你参与的这个项目最终的成果如何，你的成果得到了哪些方面的认可和表彰。4.回忆一下在你的学习或实习经历中，有一次你主动追求极致，把事情做到最好的例子，你当时究竟做了什么，为什么选择这么做，怎么证明这件事已经做到了最好。5.请回忆一个在团队工作里，你和团队成员没能达成一致意见的情况，当时你具体是怎么做的，说了什么去影响对方，最后结果是怎样的呢？6.从你的...

落袋为安,而且成长这东西主要看人, 钱才是实实在在的及时反馈你说搞成长, 你怎么就知道进去能成长呢?多半是ld给你画的饼(如果你实习过当我没说)而且有时候, 成长和钱是共生的, 你追求成长, 钱也会来的. 而且不只是技术成长, 其他方面也可以多点开花比如搞一个自己的副业, 这也算是成长

一、吃 食堂三餐齐全，晚餐有30元补贴，还可以点“食域”外卖（送到楼层茶水间）。商家每周轮换，种类丰富但有限（快餐、轻食、粉面等）。二、办公设备1. 入职即配笔记本电脑，技术岗Mac，非技术岗联想。2. 工位自带显示器，即插即用。3. 免费领取鼠标、转接器等，内部系统还可申请文具和生活用品。三、福利1. 餐补：食堂或外卖任选，晚餐免费。2. 班车：早晚免费接送，西二旗地铁站直达。3. 积分商城：参与活动攒积分，可兑换生活用品。4. 健身房：设备基础，错峰使用人少，淋浴设施齐全。 5. 休息室：午休床位少，需抢。6. 节假日福利：妇女节、跨年盯盘有小礼品。7. 活动：食堂限时特色餐、内部抽奖等。...