我应该是不会参加春招了，但是我周围的朋友们有些还在准备。关于这个问题我采访了一下，得到的回答也是五花八门——从26届到27届，从本科到研究生，从软件到硬件再到市场。 选了几个有代表性的： 回答1："天崩开局" 解读： 考研初试结果不明朗，提前准备春招，未掌握基础性技能，现在投的基本都是营销运营。 （至少还在投，比躺平强） 回答2："差很多" 解读： 力扣没怎么刷明白，牛客的模拟面试还没准备。 个人认为27届现阶段有这个意识就已经领先了 回答3："在准备省考/在实习" 解读： 祝好运。 （真诚版） 回答4："恋爱脑开局&quo...

不知真假，但PUA不可取啊  

rt，27届末流985本硕，想做大模型开发相关工作。目前该简历战绩：联想oc，人工智能实习生科大讯飞oc，助理研究算法工程师美团一面无消息（大概率挂），大模型智能体后端工程师百度一面挂，NLP大模型算法实习生OPPO二面无消息（估计挂在HR面）得物一面秒挂（KPI面），AI工程算法实习生中电信TeleAI一面挂，大语言模型算法实习生厦门快商通一面挂广州施耐德电气泡池子广电运通一面挂------手动分割线------求各位佬狠狠拷打

简单介绍一下吧，格力电器有老牌国企背景，现在格力电器属于三资企业，格力集团属于市国资委管理的市属国企（副处级），总体来讲格力电器还是很强的，在珠海背景深厚，有时候企业背景深，对员工还是有好处的。 格力有很强的老牌国企氛围，无末位淘汰制，也充斥很多官僚主义形式主义，老一点的部门里领导普遍年纪偏大，年轻的部门（比如电商管理部）氛围更年轻化一些。公司整体情况：钱少稳定，同事氛围和谐，体制部分僵化，领导好不好看运气，办公环境看部门，在当今经济形式下比上不足比下有余。 工作体验：生产≈生产辅助＜技术职能≤研发≈管理钱途：管理＜生产≈生产辅助≤技术职能≤研发＜跳槽格力电器26届春招2月6日正式启动啦！企业...