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"平台大，跟你有什么关系?" 不同意这句话,能进入一个更高的平台就像是为自己打了一个标签,就像清北出来的人被简历挂的概率低很多. 你举的小公司奋斗几年超越大公司同事的例子并未控制变量,如果当初他能进大公司,他现在可能已经远远超过这个同事了. 而且做的杂并不意味着学的多,大公司的组织架构和一些制度能帮人更快的成长,比如code review制度,小公司只求出活,可是活和你有什么关系,只有真正学到东西才是自己的. 如果无法分辨哪个好,最简单的办法就是看看比你优秀的人是怎么选择的,比如高考状元都去了清北,跟着前辈走基本不会错.
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