小红书前端招实习生

上海小红书：工作强度 10-9-5 （可能10-10-5） 业务较核心 薪资比较可观 应该是个大SP交通银行软件研发中心（武汉）：据网上了解 第一年进去 月到手4500+ 无年终 第二年 月到手7000+ 年终奖未知（大概十万左右）不清楚晋升机制如何 薪资会不会涨 强度应该不大求问万能的小红书uu 我有必要先去互联网折腾一下再回来吗

前言兄弟也是好起来了，又又有大厂面试了。面试过程：一、自我介绍二、实习经历面试官看到我目前在一家公司实习，于是让我聊了聊我的业务内容。三、项目方面1. 你为什么选用 Tailwind CSS？能说说有什么好处吗？原子化设计：Tailwind CSS 是一种原子化 CSS 框架，将样式拆分为最小的功能单元，每个类只负责一个特定的样式属性。开发效率高：像写内联类一样快速编写样式，无需额外创建 CSS 文件。响应式友好：支持大量响应式类，例如 md:w-1/2、lg:w-1/4、lg:flex-row 等。样式隔离性强：在 Vue 单文件组件中使用 Tailwind 类，避免传统 CSS 中的样式冲...

部分问题有点记不到了，之前面试的，感觉应该是不契合（也有可能菜），一个后端AI开发岗一面（65min）1.自我介绍2.实习项目拷打（30min）3.Redis数据结构底层及使用场景4.分布式锁八股5.redis过期删除6.Cow原理及使用7.java基础集合作用/底层8.场景题：设计一个简单登录系统，Token刷新，过期时间考虑....9.手撕：手写hashmap总结：一面很简单，完全不压力二面（60min）1.自我介绍2.实习拷打（20min）3.大模型执行流程4.rag的原理和流程，项目如何使用5.mcp概念，交互类型，项目设计6.不同向量数据库如何选型7.workflow设计8.提示词工程如何使用9.手撕lru缓存，秒吃10.反问总结：发挥还行，感觉不太契合，反问说想招一些有大模型调优，强化学习等了解或实践能力的同学隔天挂～

一面（1.8 21.00 48min）项目相关1. 实习经历主要做什么事情？2. Web上主要做什么？管理后台还是员工用的？3. 你在里面主要负责什么事情？4. 配置项大概包含什么内容？5. 子集和孙集的策略是怎么划分的？6. 配置驱动渲染是指什么意思？什么配置来驱动渲染的？7. 为什么有的配置项会展示，有的不会展示？8. 你怎么判断哪个组件需要做什么事情？9. （追问）如果要在某个特定组件上加一次请求，怎么处理？10. 你觉得这里面比较难的地方在哪里？React状态管理1. 用到React的什么库？2. Redux、Zustand、MobX这三个有什么区别？3. （追问）为什么说Zustand是单例？什么东西是单例？4. MobX的响应式绑定一般用什么东西来做？5. Object.defineProperty和Proxy的差别是什么？React原理1. 讲一下你对React的理解？2. React是怎么做异步可中断渲染的？3. 可中断是在哪里中断？4. 可中断的任务是怎么去执行的？5. 5毫秒任务是在什么时候开始执行的？6. 为什么是5毫秒？7. （关键问题）React怎么保证在每帧渲染之前去执行这个任务？手写题1. 手写useRequest - 包含多个追问：○ manual写在哪里？○ run函数每次渲染都生成一次，怎么让它稳定？○ fn变了但run保持稳定，同时能获取最新的fn，怎么处理？○ useRef初始化的问题○ run函数要返回Promise吗？反问因为时间太晚， 希望面试官早点回家，就说了一下这次面试我学到了很多， 也很开心。                                              20分钟约2面二面（1.9 5.00 23min）基础/学习类：前端学了多久？自学的吗？学习渠道是什么？平时AI了解多吗？什么场景用AI？项目类：SDK监控是什么？技术栈是什么？项目是自学项目还是实际业务？聊一个实际工作中的项目技术原理类： React Fiber架构了解吗？展开讲讲手写代码：  Promise.all其他： 实习时间安排反问： 业务是啥20分钟oc总结：效率特别高