2024-12-27 08:32 门头沟学院 全栈开发 发布于湖南
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人活一世，看问题时先有屁股才有态度，这个是我们识别问题的根本性逻辑。
经常有粉丝拿着职场社区里对某公司的负面言论来找我问问题，我就会提醒一句：树大招风，越大的公司负面舆论越多，要谨慎参考。
工作这么多年，我见过让人恶心的公司、管理者，也见过更多让人恶心的员工。
很多公司搞10%的末位淘汰，我跟大家一样觉得太残酷、血腥，但如果搞5%的末位淘汰我就觉得是应该的，如果搞1%的末位淘汰，我就会觉得没法清除垃圾。
如果是参考社区评论，我们要当心被那些“让人恶心的员工”给带偏了
但如果是争取利益，那我们肯定要先想清楚自己的屁股坐在哪里，为屁股而不是为公理发声。
所以说，这世间是没有公理的，为什么呢？因为公理实际上是嗓门大小问题。
经常有粉丝拿着职场社区里对某公司的负面言论来找我问问题，我就会提醒一句：树大招风，越大的公司负面舆论越多，要谨慎参考。
工作这么多年，我见过让人恶心的公司、管理者，也见过更多让人恶心的员工。
很多公司搞10%的末位淘汰，我跟大家一样觉得太残酷、血腥，但如果搞5%的末位淘汰我就觉得是应该的，如果搞1%的末位淘汰，我就会觉得没法清除垃圾。
如果是参考社区评论，我们要当心被那些“让人恶心的员工”给带偏了
但如果是争取利益，那我们肯定要先想清楚自己的屁股坐在哪里，为屁股而不是为公理发声。
所以说，这世间是没有公理的，为什么呢？因为公理实际上是嗓门大小问题。
全部评论
牛客小黄鱼
牛客运营
树大招风，理解了
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12-06 17:39
中国石油大学（华东） 前端工程师 
rbjjj：太杂了吧，同学，项目似乎都没深度，都是api调度耶，分层架构思想没有体现出来了，前端没有前端优化前端工程化体现，后端微服务以及分层架构没体现以及数据安全也没体现，核心再改改，注重于计算机网络，工程化，底层原理吧
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