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淳淳卡拉
01-03 11:18
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华为_无线_人力资源助理
发布于广东
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华为华为华为捞人啦
目前在找工作的同学们请看过来,捞人捞人
#裁员#
年底找工作竞争小噢
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求一个圆满
门头沟学院 Java
请问什么部门呢
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发布于 01-04 10:32
陕西
暂无评论,快来抢首评~
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12-25 20:51
阿里巴巴_算法工程师(实习员工)
“说实话,我本来对你期望很高的。”
这句话简直是精神上的凌迟。它不是愤怒,而是失望。它让你瞬间陷入深深的自我怀疑:我是不是真的这么差劲?我是不是辜负了别人的信任? 比起劈头盖脸的痛骂,这种“软刀子”更让人内耗,能让人在深夜里反复回想,睡不着觉。
工作中听到最受打击的一句...
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12-25 13:54
科大讯飞_语言算法工程师(准入职员工)
科大讯飞内推,科大讯飞内推码
科大讯飞软开一面面经1.对测试开发工程师角色的理解和为什么会选择测试开发工程师?2.软件测试的具体流程3.讲一下APP端和web部网页端测试的区别4.如果客户端崩了,但是没有办法复现,提交了这个缺陷给研发,研发回复的结论是没有复现,没法解决,如何解决这样的场景?5.问了一些项目相关的问题:比如说一下项目的核心功能,挑选了其中一个项目的一个模块如何进行测试?6.如果测试开发过程中需要用到接口自动化测试,然后会安排一些比较新鲜的技术,你没有接触过这种情况下,你会从哪一维度最终能掌握这门测试技术?7.接口测试或者接口自动化测试,以及为什么要进行接口测试?8.讲-下http和https协议的区别9.L...
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11-05 10:55
中南大学 Java
小米面试官:你是唯一一个自我介绍还要对着简历讲的人
之前小米一面的时候,面试官让我自我介绍,我为了让面试官能跟上我的节奏,主动共享屏幕,然后对着简历上的实习经历和项目整体的架构图讲整个流程,但是讲完之后,爆发了一些矛盾:面试官说:“你对你的实习经历还不熟悉吗?还要对着简历讲”我说:“我这是为了让我讲的更加清楚,因为单靠口头描述的话,怕有点抽象,不大好理解”面试官说:“你都还没讲呢,怎么知道我不能很好的理解呢?”我说:“因为在这短短的几分钟之内,靠口头描述一个系统确实很抽象,所以想照着这个架构图讲”接着面试官说了这样的一句话:面试官说:“面试了这么多学生,你是唯一一个自我介绍还要对着简历讲的人”我心里一下子就恼火了起来,对着喷:我说:“经历了这么多场面试,你是唯一一个面试官对我共享屏幕有意见的”后续面试,他也只会问些Java八股问题,我也给他吟唱了一番,然后手撕的时候,由于有点不熟练了,再加上要跟朋友出去按摩,后面就说不想撕了,后面就去按摩去了。后续的结果竟然过了,但是一想着这面试官要做我的mt,后面就拒了后续流程了。
要双修的猫头鹰:
这面试官怕不是个m
我来点评面试官
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11-26 02:29
北京虾皮信息科技有限公司_今日头条_前端工程师(准入职员工)
和女朋友一起北漂啦
女朋友签约了滴滴我签约了字节明年就可以开始北漂生活啦
尼公子的虾滑海鲜粥:
你好,举报在哪里,替我点一下
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12-23 17:23
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门头沟学院 Java
别犹豫了,早投早准备,晚投没机会
今年秋招真的开启早的离谱——很多公司7月就悄悄开岗了,8月直接进入高潮,等到了9月,不少岗位其实已经招得差不多了。我身边好多同学,因为暑假实习太忙、没时间准备,或者总觉得自己“还没准备好”,拖到9月中旬才开始投简历。结果呢?投完之后要么只收到一堆笔试和测评链接,做完就石沉大海;没消息了。今年真是金八银九铜十铁十一。后来才明白:不是你不够好,可能人家早就招满了或者,9月的时候,招聘系统里可能已经堆了几千份简历,根本筛不过来,更别说安排面试了。所以真的别再等完全准备好才投!时间点一到,岗位一开,一周之内投! 很多公司从你投递到真正面试,中间还要走流程:做测评、笔试、HR初筛……这一套下来,少说也得...
重来一次,你会对开始求职...
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年底找工作竞争小
接好运
举报了
捞人是什么意思呢
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