在校找实习工作

实习找了半个月了，民办学院本还有机会找到实习吗？各位大佬，求简历拷打，找软件测试实习生的岗位，招聘软件都有7个，面试了2个挂了，投了也有100份＋的简历了，
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兄弟别慌！💪 民办本找实习确实难点，但不是没机会。100+简历才2个面试，可能简历需要优化下： 项目经历写具体点，突出测试用例、bug数量等 技能栏把测试工具/方法论写清楚 可以考虑降低预期，先进小厂积累经验 测试岗相对好进，坚持投！现在才半个月，有人投3个月才上岸的😭 加油，offer在路上了🚀
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发布于 01-07 15:08 北京
不错，多投投简历吧。
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发布于 昨天 12:16 上海
肯定会有的，好事多磨，加油
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发布于 01-09 21:53 陕西
才 100 多，养生呢，Java 崽都是按 1000+计算的
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发布于 01-08 09:42 河南
说实话挺难得
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发布于 01-07 23:51 北京
依赖API文档，改成使用API文档是不是更好？你的描述可以优化一下吧
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发布于 01-07 16:00 广东
我去，遇到校友了
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发布于 01-07 09:44 广东
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发布于 01-06 20:05 湖北

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01-07 16:14
大连东软信息学院
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01-06 17:50
已编辑
暨南大学 HRBP
有学生说：为什么找份实习工作，就那么难？
我们公司隔段时间就会放出1-2个实习生需求，面试的学生多了，我慢慢发现：那些能快速拿到offer的学生，和那些总在面试后就没下文的同学，差别往往不在能力本身，而在于怎么突出自己的亮点。其实，每家公司招实习生，基本都需要快速到岗，也就是说，一旦一家公司放出实习生的需求，就代表这个需求是真实的，一旦面试通过，大概率就需要马上入职。而找工作，无非就是突出自己的亮点，从而吸引HR看上我们。那么，怎么突出自己的亮点？很多学生找工作时，总觉得自己没啥经历，没啥可写没啥可说。但其实，亮点是可以“挖”出来的。我给大家3个建议：第一、简历量化成果。哪怕你做的事很小，也尽量用数字说清楚。比如原来写“协助整理数据”...
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2025-12-23 12:11
湖北理工学院 前端工程师
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01-07 11:46
Java
实习不忙被公司要求下周再来
如图：也是让我遇到逆天公司了，实习生是按天给工资，不忙直接强制休假了
baskly：公司为北京超图软件股份有限公司武汉分公司，明年公司应该会招新实习生，刷到的小伙伴快跑
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01-07 20:03
蚌埠坦克学院 Java
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