26校招YY直播前端一面

通过前面几篇文章，我们深入学习了 Yjs 的核心概念、y-protocols 协议、y-websocket 网络同步和 y-indexeddb 本地持久化。现在让我们把这些知识串联起来，从零开始构建一个真实可用的协同流程图编辑器。想象一下这样的场景：多个用户同时打开同一个流程图，拖动节点、创建连接、实时看到彼此的光标位置，就像在同一块白板上协作一样流畅。这就是我们要实现的效果。这个案例会涵盖协同编辑的核心场景：数据同步、状态管理、光标协同，以及前后端的完整实现。项目架构让我们先看看整体架构。这个协同流程图应用由三个核心部分组成：前端使用 React + ReactFlow 构建可视化流程图界面...

前面是项目相关的1.怎么实现的Token无感注入2.vite分包策略怎么实现的，什么样的资源需要分包3.Ajax是怎么实现的4.tsconfig中有没有什么印象深刻的配置，比如路由之类的5.说一下项目中的页面渲染是怎么渲染的，数据是怎么渲染到页面上的6.CDN加载第三方库，是怎么优化加载资源速度的7.webpack常见的方法有哪些8.vue3是使用脚手架开发的吗，怎么配置的，说一下项目搭建的流程9.说一下你在项目过程中遇到的难题，怎么解决的10.数组的方法有哪些11.实现数组去重，有哪些方法12.js有哪些数据类型13.数组展平是怎么实现的，用什么方法14.说一下vue2和vue3的区别15.解释下盒模型

看到社区好多同学表示投递出去的简历没反馈，今天来盘点一下你辛苦撰写的一份简历，从投递到入职，大约会有几波人看过你的简历。简历初筛 - HR只要是初具规模的公司，无论是独角兽还是大厂，第一个见到你的简历的人一定是HR，在这个阶段筛人的标准其实是非常残酷的，大部分都是卡学历、卡学校、卡实习不要觉得自己虽然是学院本，但可以依靠一身的高强武艺，能手撸spring源码，能倒着写红黑树，开源项目1k star，靠这些能弥补学历、经历上的不足，对不起HR小姐姐根本看不懂。拿到简历后一看，xx学院，啧....看看有没有实习经历，没有.......叽里咕噜啥玩意写一堆，下去沉淀......所以说这一轮需要注意的...

比较基础的手撕防抖function debounce(fn, delay) {let timer = null;return function(...args) {if (timer) clearTimeout(timer);timer = setTimeout(() => {fn.apply(this, args);}, delay);};}// 测试示例function search(value) {console.log("搜索内容：", value);}// 防抖处理，延迟500ms执行const debounceSearch = debounce(search, 500);