求锐评简历！

思特威——面经timeline岗：数字ic目前进度：正式offer除了迪✌🏻的唯一一个offer😭感谢老思。秋招期间在牛客看了很多面经贴，快成老家了，发个面经贴攒攒人品。笔试：8.23常见八股加一道智力题，原来貌似倒计时一个小时但是计时结束也不会强制提交，现在同门反馈是会强制提交了。一面：技术面 9.5 30min总体来说氛围比较轻松，结合项目询问低功耗处理方法和异步处理方法，让讲了个异步fifo，会询问代码量之类的。二面：部门主管面 9.21 30-40min探讨了我项目中所负责的模块的实际应用场景（可能相比起技术细节会更偏向于对IP应用的思考）我的项目多是数模结合的模块，因此也追问了数...

bg：二本，一篇一作ccfc（sci2区top）(目前该文章citation为13)，一段上海外企智驾算法实习。论文是偏llm算法的，实习主要是做的多模态，车道线topo预测。目标: 大模型算法或者智驾方面的实习，求求内推或者推荐，自认为是超级能干,QAQ。现在在做的事情: 正在写CS336，准备开源一个llm驱动的shell工具这是我写的一篇关于从零构建tokenizer的文章:https://zhuanlan.zhihu.com/p/1991277158887363919希望可以得到大佬们的关于怎么提升的建议、怎么改简历和内推!!!。 可以接受腾讯会议面试。下面这是我的详细简历。

📢 重要提醒！还没看过上篇的同学，记得先戳专栏补课哦~咱们要按顺序来才能玩转Trae！很多实习生写代码时，逻辑本身往往没问题，真正出问题的，几乎都栽在边界条件上。最常见的三个点：null 没判断空集合直接 get(0)并发场景下默认“不会有人同时操作”这些问题不是你不会写，而是太容易被忽略。而这，正是 Trae 特别擅长的地方。一个非常好用的方法是：在代码写完后，让 Trae 专门扮演“找茬的人”。首先选中你写的关键代码部分，添加到对话。你可以直接这样问它：这段 Java 代码在 null、空集合、并发场景下是否有风险？请只指出问题，不重构逻辑。Trae 往往能一次性帮你补全：参数校验返回值...

请大佬帮我看看简历有什么问题，想投产品方向，有没有什么发展建议