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电子、互联网大厂 HC 骤降，身边已知的投传统后端开发的同学，投了 30 多家只收到 2 个面试，有的大厂甚至直接缩减应届生招聘名额，竞争比去年还激烈。而且毕业生总数达 1222 万，同比多了 43 万，简历池里挤破头，普通背景的同学很容易石沉大海。但回暖的信号也很明显，AI、新能源、生物医药这些赛道疯狂扩招，算法工程师岗位需求同比涨了 91%，具身智能相关岗位薪资更是直奔 33 万 +。国企和新一线城市机会也变多，身边学电池研发、AI 应用的同学，早就拿到好几家 offer，甚至能挑挑拣拣。所以不是秋招没机会，而是赛道选对了才 “暖”，选错了就只能 “冷” 到底！

1. 自我介绍2. 手撕 LRU + 文件流3. 效率管理软件项目，底层数据结构？4. 反问

岗位：无线产品线通软暑假在华为实习了两个月，然后投了实习部门，23号去线下面试，两轮技术面一轮主管面。此前有icpc铜，免机考。技术1面问了两道OS八股，让讲了一下项目经理，然后手撕一道算法，轻松通过。技术2面一直在拷打项目，不过都答上来了。手撕代码环节比1面简单点，也轻松通过。主管面之后就让我回去等通知了，114525丝滑入池。

双西电，成都能给到25k吗？我觉得是心理预期最低价了。