05-11 22:07 西安交通大学 机械工程师 发布于陕西
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主管面遇挫怎么办
之前挫折之后在小红书，牛客上遇见了一大堆的难兄难弟😢，主管面莫名其妙被挂出现概率好像还不低，和大伙交流之后发现主管面莫名其妙被挂可能是以下几个方面：
1 主管和你八字不合，无法同频，无论是问题引导还是性格还总会主观的觉得你不合适
2 踩雷：例如公司特点你说加班很重；为什么投我们的实习：只是想锻炼一下当跳板
3 确实表现出一些特点是很多企业都避讳的：例如表现无所谓，显得不尊重这家企业；情绪容易激动，容易和面试官怼上
八字不合基本上是运气不好
而对于踩雷点还是问题点，可以试着从之前的面试过程总结问题，也想到一个很直接的方法：
反问时候直接去问面试官一下自己在面试过程中有那些点是可以改进的，可以给一些建议
但是主管面这东西确实主观因素很重，目前来看可以从面试过程当中的氛围来判断通过的机会大不大。大伙不要太把结果放在心上，因为被挂了就否定自己。多试多投，不要太把某个公司当作唯一选项，越这样越容易出问题。
大伙别灰心，秋招还在后面，还有很多机会给大家施展拳脚。
#面试经验谈# #牛客激励计划# #听到哪句话就代表面试稳了or挂了？# #如何判断面试是否凉了#
1 主管和你八字不合，无法同频，无论是问题引导还是性格还总会主观的觉得你不合适
2 踩雷：例如公司特点你说加班很重；为什么投我们的实习：只是想锻炼一下当跳板
3 确实表现出一些特点是很多企业都避讳的：例如表现无所谓，显得不尊重这家企业；情绪容易激动，容易和面试官怼上
八字不合基本上是运气不好
而对于踩雷点还是问题点，可以试着从之前的面试过程总结问题，也想到一个很直接的方法：
反问时候直接去问面试官一下自己在面试过程中有那些点是可以改进的，可以给一些建议
但是主管面这东西确实主观因素很重，目前来看可以从面试过程当中的氛围来判断通过的机会大不大。大伙不要太把结果放在心上，因为被挂了就否定自己。多试多投，不要太把某个公司当作唯一选项，越这样越容易出问题。
大伙别灰心，秋招还在后面，还有很多机会给大家施展拳脚。
#面试经验谈# #牛客激励计划# #听到哪句话就代表面试稳了or挂了？# #如何判断面试是否凉了#
全部评论
自来熟的小章鱼在思考
西安电子科技大学 天线工程师
谢谢猫老师，学到了
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11-04 21:22
天津理工大学 Java 
想干测开的tomca...：让我来压力你！！！： 这份简历看着“技术词堆得满”，实则是“虚胖没干货”，槽点一抓一大把：
1. **项目描述是“技术名词报菜名”，没半分自己的实际价值**
不管是IntelliDoc还是人人探店，全是堆Redis、Elasticsearch、RAG这些时髦词，但你到底干了啥？“基于Redis Bitmap管理分片”是你写了核心逻辑还是只调用了API？“QPS提升至1500”是你独立压测优化的，还是团队成果你蹭着写？全程没“我负责XX模块”“解决了XX具体问题”，纯把技术文档里的术语扒下来凑字数，看着像“知道名词但没实际动手”的实习生抄的。
2. **短项目塞满超纲技术点，可信度直接*****
IntelliDoc就干了5个月，又是RAG又是大模型流式响应又是RBAC权限，这堆活儿正经团队分工干都得小半年，你一个后端开发5个月能吃透这么多？明显是把能想到的技术全往里面塞，生怕别人知道你实际只做了个文件上传——这种“技术堆砌式造假”，面试官一眼就能看出水分。
3. **技能栏是“模糊词混子集合”，没半点硬核度**
“熟悉HashMap底层”“了解JVM内存模型”——“熟悉”是能手写扩容逻辑？“了解”是能排查GC问题？全是模棱两可的词，既没对应项目里的实践，也没体现深度，等于白写；项目里用了Elasticsearch的KNN检索，技能栏里提都没提具体掌握程度，明显是“用过但不懂”的硬凑。
4. **教育背景和自我评价全是“无效信息垃圾”**
GPA前10%这么好的牌，只列“Java程序设计”这种基础课，分布式、微服务这些后端核心课提都不提，白瞎了专业优势；自我评价那堆“积极认真、细心负责”，是从招聘网站抄的模板吧？没有任何和项目挂钩的具体事例，比如“解决过XX bug”“优化过XX性能”，纯废话，看完等于没看。
总结：这简历是“技术名词缝合怪+自我感动式凑数”，看着像“背了后端技术栈名词的应届生”，实则没干货、没重点、没可信度——面试官扫30秒就会丢一边，因为连“你能干嘛”都没说清楚。 点赞 评论 收藏
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