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早起的鸟被虫吃
2023-02-26 23:46
海康威视_测试工程师
发布于湖北
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#格力电器#
想问一下大家,格力电器研发测试岗值得去吗,本人双非本,感觉格力工资跟绩效挂钩太严重了
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harumi49
哈尔滨工程大学 研发工程师
我也觉得绩效占比太重了
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发布于 2023-03-12 21:13
黑龙江
找呀找呀找offer
武汉理工大学 测试开发
如果绩效好拿的话可以去呀
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发布于 2023-02-28 23:00
湖北
找工作ing
湖南农业大学 Java
哪里工资都和绩效比较挂钩吧
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发布于 2023-02-28 22:24
湖南
暂无评论,快来抢首评~
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11-09 19:45
已编辑
中山大学 硬件开发
26届秋招总结
秋招像一场持续笼罩着的阴雨,直到签下三方那一刻才终于放晴,想记录一下这一段经历,也给以后的学弟学妹做以参考。bg:双9工科女+项目一般+一段硬件实习,研究方向有点天坑(硬件沾边),主投硬件方向。就我的体验来看,8月大部分提前批和小部分正式批开启,9月是大佬们厮杀最激烈的时候,我也在这段时间被打击的最狠,10月是反馈最多的时候,特别是10月底之后大佬们释放hc很容易捡漏,一些面完没动静但又没挂的也有概率在这期间收到意向。男女歧视现象有概率出现,硬件相对软件会更常见(某司“女生相比男生的劣势是什么?”),研究所国企相对私企会更常见(某所招女生需要领导审批),但好在秋招是双向选择的过程。整体来看做硬件还是有很多对口公司可以投,电源厂/fabless/车企/手机厂/家电厂等等,也能兼容ic厂产品设计、质量等岗位(面试简单很多)学历还是挺重要的,很多公司看学历筛简历以及定价(当然大佬不适用这条)。学历决定下限,个人能力决定上限,科研项目不太对口的情况下,多实习!!!其次运气也占有一定比重,有时候不是我们不够优秀而是和这家公司没有缘分找工作是场持久战,好心态也很重要总结一下面试情况(岗位主要包括硬件,pcb,AE,系统,产品)oc: 长鑫,小米,零跑,美的,长江存储,思瑞浦,蔚来,华测,高标,上汽,钜泉,正浩创新,润科通用,禾迈,嵩山实验室拒面:612生产厂,汇川,深南电路挂面:ti fae,宇通研发管培,海尔gedp,禾赛,formlabs,伏达半导体,开立医疗,新凯来,理想,华勤,日立,小马智行泡池/泡死:荣耀,中兴,锦浪科技祝各位牛友都能收获满意的offer!
通信/硬件秋招总结
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11-22 14:53
已编辑
字节跳动_后端开发(实习员工)
27届的我该何去何从
投简历到现在已经一个月了,一共大概面了十来家,有大厂也有小厂。两个本地的小厂都oc了但是因为我拖着等大厂结果导致被鸽了。后面心气散了,几个小厂都没过。归来至今依旧0offer。感觉面试好累呀,不仅仅是技术的拷打更是去迎合面试官的心里。主要 time line:10.15 本地小厂 一面 oc10.16 shopee 一面10.17 shopee 二面 挂10.21 搜狐 一面 挂10.27 奇安信 oc10.31 懂车帝 一面11.3 懂车帝 二面 挂11.7/11.10 两小厂 挂11.11 哈啰测开 一面 挂11.12 腾讯 一面 挂从 奇安信 这里以为稳了,结果最后还是把我拒了 之后心态已经不对了。不知道现在该干啥,是继续找实习还是先应付学校(但是学校最近事好多,有些课开始结课了),也沉不下心继续学java技术栈了(2个礼拜没咋看八股了)------ 分界线 ------太消极了不是,真男人要长痘,打不屎我的,必将使我更加钱大,哈哈哈哈!总而言之,也算是为秋招前,多多锻炼心态(可恶的拉锯战)
面试线索爆料
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11-12 11:22
已编辑
门头沟学院 Java
“等大佬们拒了,就可以捡漏了”
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之前九月中旬九月底开始就看到牛客以及小某书上很多大佬已经开始晒意向,offer打牌了,不知道在哪个群看到的一个消息说,等到后面大佬们A完薪资拒了,就等着被捞捡漏了,但是10月底美团就开始开奖了,看到很多白菜,很多人直接拒了,但几乎没听到有谁被捞面试,可以捡漏的,或许等到11月底12月看看?也许本身公司就超发OC,而且池子很大,捞不起来呢再看看大家offer情况,是不是真有捡漏的
仲春芙:
11-12 月补录或许有机会,但多是 “招满即停” 的小缺口,别把希望全押在捡漏上,不如趁这段时间优化简历再冲刺
你听到的“最没用”的秋招...
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11-20 11:45
西南交通大学 Java
新华三这个状态能泡出来吗,昨天改的状态而且发了一批,但是我没收到
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11-14 01:46
门头沟学院 测试开发
一个平凡的双非本经验分享
bg双非本 一段小厂六个月测开实习背景:从10.8号开始投简历,累计投出400+,大中小都有,十月内只有三个面试,剩下的基本上都是11月开始投实习转正岗然后有的面试广和通 软测正式 三面都过,被鸽潮流网络 软测正式 一面挂(一直问项目,问的很深直接问傻了)老虎国际 测开实习 一面挂(简历吹牛逼,结果自己答不上来)盈立数智 自动化测试实习转正 两面通过(问了问项目和基础,基础没答好)Enlink 自动化测试实习转正 两面通过(简单问了问简历和项目,五个人竞争一个hc)小溪流科技 软测正式 一面挂(纯问软测和基础,感觉面试官不懂自动化基本上没有问自动化,但是每个问题面试官都给我说了答案,体验很好)小西点科技 实习转正 一面过(类似AI生成的面试题,各方面都问了,答得很好) 二面挂 (体验很差,面试官感觉很拽,而且问的都感觉没看简历一样就问你项目是啥干啥的业务是啥什么的一直抓着业务问,随便问了两个比较难的技术点,然后直接就给挂了,总结就是钱少事多幸亏没过)总结大一点公司和小一点公司面试区别很大,大一点的反而问的比较基础和项目,比较好答,更看重沟通和培养价值,小公司基本上就是看面试官会啥然后问啥,不是说看你简历有啥问啥,好几个软测面试都不咋会测开,关于开发能力就不问,而且小公司面试五花八门,各个公司侧重点不一样,有的重视项目,有的重视软测基础,也有的乱问一通建议我可以给各位和我一样的人员的建议是,第一先从最基础的一些实习面试刷一刷,要不然刚开始很多好的机会都浪费了,第二简历好好改改,一定会啥写啥,懂一点的千万别写,遇见能力强的面试官,必挂,第三多看看面试题,根据招聘需求针对复习一下,很多小公司招聘需求范围就是会问的点希望大家一定一定珍惜自己每一次机会,珍惜自己最重要的时间,多提升提升自己,最后祝大家都可以找到心仪的工作😁😁😁
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