#招商银行ai面试# #招商银行广州分行# 刚刚面试完。我投的岗位是广州分行的定向培训生。AI一共有五道题,大概的问题内容是:1. 用一句话描述“好的工作态度是什么?举例说明你具备良好的工作态度吗?
2. 人常犯错,举例说明你犯错的经历,以及从中吸取到的经验教训
3. 你经历过的难题,是如何处理的?你需要面对哪些关键人物,如何面对的?结果如何?
4. 说一个你认为具有影响力的人。为什么觉得他有影响力,你有哪些方面和他相似
第5个忘了。。
2. 人常犯错,举例说明你犯错的经历,以及从中吸取到的经验教训
3. 你经历过的难题,是如何处理的?你需要面对哪些关键人物,如何面对的?结果如何?
4. 说一个你认为具有影响力的人。为什么觉得他有影响力,你有哪些方面和他相似
第5个忘了。。
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我上周二面了
嗨,我也是找个岗位25号面试,请问你二面吗?想找人就拼旅馆,私信你了!
请问楼主有收到二面通知吗
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01-14 22:59
西安科技大学 Java 行云流水1971:这份实习简历的优化建议:
结构清晰化:拆分 “校园经历”“实习经历” 板块(当前内容混杂),按 “实习→校园→技能” 逻辑排版,求职意向明确为具体岗位(如 “市场 / 运营实习生”)。
经历具象化:现有描述偏流程,需补充 “动作 + 数据”,比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文,阅读量超 2000+,带动 300 + 人参与”;实习内容补充 “协助完成 XX 任务,效率提升 X%”。
岗位匹配度:锚定目标岗位能力,比如申请运营岗,突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作;申请市场岗,强化 “资源对接、数据统计” 细节。
信息精简:删减冗余表述(如重复的 “负责”),用短句分点,比如 “策划校园招聘会:联系 10 + 企业,组织 200 + 学生参与,到场率达 85%”。
技能落地:将 “Office、PS” 绑定经历,比如 “用 Excel 整理活动数据,输出 3 份分析表;用 PS 设计 2 张活动海报”,避免技能单独罗列。
优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联,让实习 / 校园经历的价值更直观。
若需要进一步优化服务,私信
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码农索隆:和优秀的人,做有挑战的事
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02-02 10:44
齐齐哈尔大学 Java 点赞 评论 收藏
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