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腾讯的青云计划真的逆天，65k*16给应届硕士，签字费+股票额外计算，加起来妥妥的年薪百万！其他的薪资如下：客户端：35K*15薪，3w算法：30K*15薪开发：29K*15薪+6w后端：27K*15薪青云计划遥遥领先，真的是下了血本，又一个百万年薪岗位诞生，真的是旱的旱死，涝的涝死

📍offer公司1: 大疆💡优缺点: 安卓客户端开发 base高一点📍offer公司2: 腾讯💡优缺点: ieg中台 后端 无股无签现在两个总包差不太多，大疆base会高一些，有补贴；腾讯是后端开发，但是中台部门不知道前景如何，求各位大佬指点一下😃

一面七十分钟延长战，二面纯项目，三面hr面一面内容：React 为什么要引入 Hooks 机制？它一般是用来解决哪些问题？你的项目中有没有遇到过状态管理非常复杂、跨几十上百个组件的场景？你会怎么设计状态管理机制？除了 Redux，你有没有了解过 React 里其他可用的状态管理库，比如 Zustand、原生 Redux 等？像 Redux Toolkit、Zustand 这种状态管理库，本质上算不算是 Hooks？你会觉得它们是一个更庞大的 Hooks 体系，还是说只是基于 Hooks 做了底层机制封装，在上面再做工程化的管理？React 提供的各种 Hooks 和 React 本身的状态跟踪...