春招开局，静候佳音！

感觉看到很多讨论，春招岗位少，只剩下了非技术岗，但我的经历有点不同。秋招的时候，我经历了大量简历挂，甚至蔚莱我认为不是很大的厂，我都被很快拒绝。当时投的全部都是数据分析，最后只拿到了美的一个offer。这个offer我经历了快3个月，8月初就投，但是10月末才拿到。但是在春招，我一周时间就拿到了一个国企的算法岗offer，并且工资高于美的。也收到了其余的几家知名中厂的面试，同样是数据科学或者风险控制之类的技术岗。所以我感觉春招确实岗位少，但是整个流程却很快，看起来要求也会低一些。

大家可以看下流程，先网申，很多同学纠结是早一点投还是晚一点投，我的看法是开了就投递，前期HC很多，好的部门也多，当然也有部分同学说，后面也有拿offer的，但是好好想想，那是好部门好岗位的概率大么？第二步，测评，这个测评相当有部分同学不看重，觉得随便写写就行了，不是这样的！这个部分真的会挂人！！！！这个部分当然不是专业知识，绝大概率是考三观和团队合作意识和部分推理题，一定要好好答，突出热爱工作的意识，确实很反人类但是找工作没办法。。。后面就是笔试和面试了，相关的技巧在我的历史文章里面有，可以自行查看

双非目前大三了，JAVA这套基本完事了，但是就有一个小公司实习，ai就非常浅的学了个SpringAI，最近刷八股，大三下能不能找到个中厂以上的实习啊，太焦虑了。agent，MCP这种要不要搞一下啊。感觉面试题算法就把我榨干了，求求大佬给楼主个建议吧

逗我呢兄弟们，我没啥追求，就想有个小公司就行了，投了200份就一个面试？