应届生第一份工资要多少合适

#应届生第一份工资要多少合适#

这个问题,其实没有一个放之四海皆准的答案。

我身边的朋友,有在大厂拿着 18K 的程序员,也有在设计公司 6K 起步的美术生,还有在体制内 4K 的文职岗位。每个数字背后,都有不一样的行业逻辑和生活压力。

如果非要说一个“合理区间”,那我觉得:

第一份工资不是用来“炫耀”的,是用来“起步”的。

它取决于三点:

行业均值:技术、金融、咨询普遍高;教育、设计、文职偏低;

城市成本:一线城市高薪但高压,二线城市收入略低但幸福感更高;

成长曲线:有的岗位第一年不高,但成长快,第二年可能翻倍。

我见过太多应届生因为“工资不够理想”而焦虑,但其实,比工资更重要的是:

你有没有进入一个能让你持续学习、被认可、能成长的环境。

第一份工作不是终点,而是你的“启动资金”——不是钱的启动,而是经验和眼界的启动。
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