先签实习协议再签正式协议的公司都是坑别去

本人已经踩过了。。。

前段时间去了一个公司，给的薪资还不错，base也不错。就是说要我先签实习协议再签正式入职协议，我说行。甚至还想要一周实习5天，我说我要搞毕设，一周最多来3天。最后一番拉扯还是同意了。

结果实习有一阵子了跟我说之前的口头offer开薪资太高了，感觉不符合预期开始压价，几乎是对半砍。

😅😅😅我的母语是无语哈。首先贵司想对一个实习生有多大期待啊，显然我也没全心全意上班啊。第二现在给的一个任务做不出来卡住了，就开始压价压这么狠？工作里面一个任务没进展也太正常了吧，话说贵司是不是打算拖到我把其他offer都拒了然后再压啊。幸好我现在还有别的选择，这也太坑了吧。。。最后吐槽一下，薪资砍半之后国企都比你高哈😅😅😅

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如果想先签个比较好的公司，再随便找个公司去实习，挣完毕业旅游经费直接跑路，有这种想法的话岂不是双赢。

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发布于 2024-11-22 15:32 浙江

一只Lenovo

门头沟学院 golang

我这个实习的还要实习三个月之后才谈转正的，转正的薪资也不说，现在实习了一个月，已经想跑路回学校写论文了😩

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发布于 2024-12-01 00:48 北京

02-24 17:06

门头沟学院 Java

没有不拿offer的义务！

25届校招党，想当初校招最终得了3个offer，算不错的结果了，不过第1个 offer 也是12月才来。我也是经历过秋招的人，大家都说金九银十，仿佛十月还没录用希望就不大了，但我体会又并非如此。现在大厂越来越看重暑期实习转正，八九月往往是实习答辩集中时段，很多岗位其实已经留给了转正同学。这个阶段放出来的正式岗位，竞争往往格外激烈，除非背景特别突出，不然很难得到面试机会。当然，中小公司那时也会有一些面试，不过它们的招聘规模一直有限，机会自然也不多。我身边不少背景更优秀的同学，最后拿的offer却没有我的理想。我观察下来是他们没太弄清楚自己想要什么，所以导致最后不自洽，我是开始就明确想去一个技术氛...

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02-28 01:39

门头沟学院 Java

不知道java春招投递哪些公司？这篇就够了！

美团 --未开放京东 --未开放快手 --未开放字节跳动 --已开放腾讯 --未开放银泰百货 --未开放灵犀互娱 --未开放蚂蚁集团 --未开放饿了么 --未开放阿里云 --未开放腾讯音乐 --已开放拼多多 --未开放钉钉 --未开放百度 --未开放Shopee --已开放菜鸟集团 --未开放阿里国际 --未开放阿里大文娱 --未开放网易 --未开放网易互娱 --未开放小红书 --未开放Bilibili --未开放滴滴 --未开放腾讯娱乐 --未开放搜狐 --未开放360 --未开放小米 --未开放阅文集团 --未开放贝壳 --未开放SHEIN --未开放宝宝巴士 --未开放东方财富 --未开...

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02-10 10:46

江西理工大学 Java

大家能不能帮我看一下简历，感觉没有实习是很大的短板，打算三月份暑期日常一起投，不知道这样的简历能不能找到一份中小厂实习

白火同学：先说结论，对于一份实习简历来说，整体还是挺不错的，技术深度和广度都到位，找到一份中小厂的实习没啥问题。再说说能优化的点吧。 1、量化结果，项目中很多工作量化一下结果给面试官的感受会更直观一些，也能体现你对应用该项技术的理解（在众多技术为什么要用它，运行性能或者说开发效率往往是一大考虑指标；而不是说大家做这种功能都用它，所以我用它）。 2、突出亮点，项目中可以从“工作职责”择一些“个人亮点”另写一块，优先去写开发过程中遇到的xx问题，使用xx技术达到xx效果，针对性去写一些疑杂难的功能，能带出你个人思考和解决的过程。

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