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匿名牛油
2024-11-01 19:14
不愿透露姓名的神秘牛友
发布于北京
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19Kx12+5万年终+5万股票
1/1
学历
| 硕士985 |
公司
佰维存储
岗位
助理固件开发工程师
地点
成都
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「佰维存储」
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5万股票是公司自己的,不能换成现金
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牛客161057653号
广东轻工职业技术学院 单片机
建议签三方以后去实习几天,这个三方0违约金
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发布于 2024-11-11 15:51
广东
zl_offered版
门头沟学院 嵌入式软件开发
真羡慕9✌️,当时开个18我就签了
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发布于 2024-11-09 12:44
江西
Offer快快来手里
门头沟学院 嵌入式软件开发
佬,佰维成都给你发offer了吗?还是说只是口头谈薪呢
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发布于 2024-11-07 11:03
陕西
sept7
蚌埠坦克学院 芯片研发
兄弟薪资好高啊,是谈的嘛,我以为都是打包价呢
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发布于 2024-11-06 11:39
上海
暂无评论,快来抢首评~
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嵌入式面试八股文全集
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01-26 19:51
门头沟学院 Java
字节约面。
标题党了 蚌…
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01-29 16:07
已编辑
广州软件学院 Java
面试官:那你不用面了。
刚刚去面了一家看起来只有10个人不到的小公司。我一进去他们的人:你先填表。然后我就填了如下内容:1. 个人基本信息:姓名,电话,学校等。2. 荣誉证书奖项等我没填的有:1. 个人身份证号2. 家庭地址3. 家庭成员信息4. 从高中到大学的学校信息5. 等...过了一会儿,然后他们把我的表交给面试官。面试官:这张表你就这样填的?那你不用面了。我:😅我寻思着也不是什么国家政府单位,而且还没入职和面试,为什么要填这么多消息?😅
迷茫的大四🐶:
搞不好进去还得抓你玩手机呢
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02-02 09:30
轮途科技_研发部总经理
作为HR面试官,如何应对候选人过度包装和夸大其词?
这个是要普遍存在的问题,不论是求职者的简历,还是在面试阶段,候选人都有可能存在这种过度包装的情况,而在面试的时候也容易过于夸大自己的能力。如何从“说得漂亮”的候选人中找出真正“干得漂亮”的人?这是每个HR都必须要掌握的技能哦。很多经验丰富的HR面试官也有可能踩过这样的坑。那么如何拆开包装,还原候选人的真实一面呢?小猫测试网 ( xmcs ),HR在线人才测评系统,职业性格,职业人格测评,岗位胜任力测评。HR在线人才测评系统职业性格测试,职业人格测评多追问细节,不要泛泛而谈如果候选人在面试过程中只是说自己之前负责的项目取得了一定的成绩,而没有用数据证明自己所说,面试官就要继续追问下去,一定要问清...
人类研究社
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5万股票怎么分配?
接好运
能换成其他福利吗?
公司政策真严格。
mark了,感谢分享!
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