关于租房

鼠鼠实习要去杭州，之前都是直接在贝壳上看到合适的下飞机直接去看一眼就租了，最近看到好多租房的踩坑，是不是最好要先住酒店再慢慢找啊
(现在看中西溪蓝海，有没有懂的大佬说一下#牛客租房专区# )
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仓前那块别租仓溢开头那三个回迁小区，租富力，西溪永乐，efc的公寓都行，IT公园里面也有公寓
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发布于 02-22 00:47 山东
先住酒店再去租房
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发布于 02-22 15:36 江西
跪下了
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发布于 02-21 23:54 重庆
是的，直接租踩到雷想退出会被扣押金
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发布于 02-25 23:56 湖南
先观察不然亏的更多
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发布于 02-22 15:36 江西
建议先去住青年旅社，然后慢慢找
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发布于 02-22 15:24 江西
我是住了一周酒店，找了个房东直接签的转租
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发布于 02-22 11:20 重庆

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字节跳动_TikTokShop_HR-TA(实习员工)
作为hr想说根本不存在什么kpi面…
理性分析：如果面试真的有kpi，背这个kpi的一定是hr，但大多数岗位一面都是技术面，业务面试官没必要也不可能为了hr的kpi去完成这样一个所谓的“kpi面”，所以能进入面试流程的一定都是业务leader筛选过简历并且通过的，都是绝对有可能拿到offer的，每次看到同学笃定地说“这种一看就是kpi面”之类的真的很心累很无奈…作为hr唯一的工作目标就是尽快close岗位需求，怎么可能浪费本就紧张的业务人力去面试一个不打算给机会的人…
26想校招上岸的菜鸟：但是不可否认的是 leader想要3个 结果投了1000个 领导筛了100个面试 当leader找到了满意的3个 让他们继续二面 但是同时 其他的97个也会让你一面 因为已经约面了总不能毁面吧 因为leader也不确定那3个能不能过后面的面试，以及来不来 因此 这97个有一部分作为那3个的后续 剩下的 就是走个过场 面完就挂 这就是我个人认为的kpi面
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