睿联内推
睿联Reolink25届春招启动
公司介绍:睿联技术Reolink多年来聚焦于智能家居+互联网云服务,是该领域领先的品牌商
【招聘岗位】产品经理、嵌入式软件开发工程师、测试工程师、算法、前后端开发、安卓/IOS开发、品牌营销、用户服务、法务、财务等岗位也依然在火热招聘中;每人可以投递2个志愿。
薪酬福利:行业领先的薪酬水平和完善的福利制度+入职&转正礼包、生日礼包、周年礼包、婚育礼金+免费班车、下午茶、咖啡畅饮、无限零食、节日礼物、晚归餐券、免费打车
内推链接:https://app.mokahr.com/m/campus_apply/reo/136006?recommendCode=DSDuXav4&hash=%23%2Fjobs#/jobs
【内推码】DSDuXav4
#春招# #内推码# #秋招# #睿联内推#
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薪酬福利:行业领先的薪酬水平和完善的福利制度+入职&转正礼包、生日礼包、周年礼包、婚育礼金+免费班车、下午茶、咖啡畅饮、无限零食、节日礼物、晚归餐券、免费打车
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11-16 21:21
中国矿业大学徐海学院 Java 想干测开的tomca...:这份简历是“大一新生硬凹资深后端”的典型反面教材,槽点离谱到能让面试官直接笑出声:
### 1. 「年龄+入学时间」和项目复杂度完全脱节,可信度直接归0
你2024年7月才入学(现在刚读了1年多),19岁的大一新生,能把Vue3+Spring Boot+ShardingSphere+K8s+AI这些技术全塞进两个项目里?别说实际开发,光把这些技术的文档看完都得半年——这不是“能力强”,是“把招聘JD里的技术词全抄过来造假”,明摆着没碰过实际代码
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