【宝洁MKT一面】宝洁八大问之第一问解析
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众所周知各大公司行为面试基本是基于宝洁八大问的衍生品,准备好宝洁八大问,走遍天下都不怕~
【第一问】举一个例子说明:你如何制定一个很高的目标,然后达到目标。
-这个问题的目标在于体现候选人制定高目标的勇气,和完成目标的执行力。
-考察为什么制定这样的目标,驱动因素是什么?过程中有什么难点和重点?怎么应对并实现目标?最后有什么反思和收获?
-建议在回答过程中运用STAR法则,说明背景、设定的目标、采取的行动、达成的结果。
同时在过程中,需要注意几个问题:项目目标针对的人群是谁?目标制定的依据是什么,考评标准是什么?为什么说它是很高的目标?做了哪些努力以达到目标?达到目标后的反思与收获?
众所周知各大公司行为面试基本是基于宝洁八大问的衍生品,准备好宝洁八大问,走遍天下都不怕~
【第一问】举一个例子说明:你如何制定一个很高的目标,然后达到目标。
-这个问题的目标在于体现候选人制定高目标的勇气,和完成目标的执行力。
-考察为什么制定这样的目标,驱动因素是什么?过程中有什么难点和重点?怎么应对并实现目标?最后有什么反思和收获?
-建议在回答过程中运用STAR法则,说明背景、设定的目标、采取的行动、达成的结果。
同时在过程中,需要注意几个问题:项目目标针对的人群是谁?目标制定的依据是什么,考评标准是什么?为什么说它是很高的目标?做了哪些努力以达到目标?达到目标后的反思与收获?
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2025-12-14 11:43
黑龙江大学 Java
用微笑面对困难:确实比较烂,可以这么修改:加上大学的qs排名,然后大学简介要写一些,然后硕士大学加大加粗,科研经历第一句话都写上在复旦大学时,主要负责xxxx,简历左上角把学校logo写上,建议用复旦大学的简历模板 点赞 评论 收藏
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