华为加班情况

投票
已经决定签了,但还是想知道大致的加班情况。
全部评论
朋友在华为 深圳的 这么说 周内义务加班2-3天 一般加两三个小时 无工资 每月前三周双休 月末第四周周六加班 有双倍工资 (这是规定里的情况) 但是 日常假期哪怕是过年 都经常会被manager打电话 让居家干个活啥的 100%真实
13 回复 分享
发布于 2024-12-18 02:34 香港
听说1 3 5 9.0~8.30 2 4 9.0~5.30 不知道保不保真
7 回复 分享
发布于 2024-12-04 11:41 浙江
124加班
4 回复 分享
发布于 2024-12-02 09:31 江苏
9116认真的吗?劝退贴,这和互联网有什么区别
4 回复 分享
发布于 2024-12-01 23:46 广东
其实大家默认124加班,有的24加班,有的很少加
2 回复 分享
发布于 2024-12-03 11:21 广东
理论上来说是124 9:00-20:30,35 9:00-18:00, 这个属于是义务加班,没加班费, 然后每个月的最后一个星期六要加班, 这天是双倍工资 (当时小奖状就是月末周六发的
1 回复 分享
发布于 2024-12-19 11:25 陕西
接好运
1 回复 分享
发布于 2024-12-07 08:42 浙江
965,前提是把活干完,想几点走就几点走,没有124加班这一说法
1 回复 分享
发布于 2024-12-06 21:17 广东
终端BG软件部默认124加班,35不加班(仅我看到的组里的人
1 回复 分享
发布于 2024-12-06 21:14 北京
选9116的都劝退的吧,我之前师兄师姐加起来快十个进华子的,最多只有一直996的,大部分124加班,偶尔项目忙就比较晚
1 回复 分享
发布于 2024-12-05 18:58 江苏
说下二级部门,帮你去看看
1 回复 分享
发布于 2024-12-05 16:57 香港
拿完夜宵就走
1 回复 分享
发布于 2024-12-03 12:09 上海
接好运
1 回复 分享
发布于 2024-12-03 11:28 福建
我这b公司比华子强度还高,福利待遇差七万八千里
1 回复 分享
发布于 2024-12-03 11:23 浙江
说下部门啊
1 回复 分享
发布于 2024-12-02 13:52 安徽
不是124加班吗,135是哪的部门。124基本8.30,每个月最后一个周六要加班。其他就是项目需求,还有就是,领导不同,部门不同,差距很大
点赞 回复 分享
发布于 2025-01-27 19:03 陕西
{"pureText":"","imgs":[{"alt":"nowcoder_173****087302.jpeg","height":166,"localSrc":"","src":"https://uploadfiles.nowcoder.com/images/20250125/716756576_1737763088519/F3D69FCE7E31C8001D77470AF98A66D7","width":1080}]}
点赞 回复 分享
发布于 2025-01-25 07:58 安徽
135不加班,24补工时8:30下班
点赞 回复 分享
发布于 2024-12-28 08:23 上海
☁️部门9104+951持续了大半年
点赞 回复 分享
发布于 2024-12-09 19:29 广东
看组
点赞 回复 分享
发布于 2024-12-08 12:48 湖北

相关推荐

02-07 12:06
已编辑
华侨大学 测试开发
最近看到很多 92 的,甚至是硕士,开始往测开赛道卷,说实话有点看不懂。先把话说清楚,大厂里的测开,绝大多数时间干的还是测试的活,只是写点自动化脚本、维护测试平台、接接流水线,真正像开发一样做系统、做架构、做核心平台的测开少得可怜,基本都集中在核心提效组,而且人很少,外面进去的大概率轮不到你,我想真正干过人都清楚。很多人被洗脑了,以为测开也是开,和后端差不多,只是更简单、更轻松、还高薪。现实情况是,测开和开发的职业路径完全不一样。开发的核心是业务和系统能力,测开的核心是稳定性和覆盖率,前者是往上走,后者天花板非常明显。你可以见到很多开发转测开,但你很少见到干了几年测开还能顺利转回开发的。更现实一点说,92 的高学历如果拿来做测开,大部分时间就是在做重复性很强的杂活,这种工作对个人能力的放大效应非常弱。三年下来,你和一个双非的,甚至本科的测开差距不会太大,但你和同龄的后端、平台开发差距会非常明显。这不是努不努力的问题,是赛道问题。所谓测开简单高薪,本质上是把极少数核心测开的上限,当成了整个岗位的常态来宣传。那些工资高、技术强的测开,本身就是开发水平,只是挂了个测开的名。普通人进去,99% 做的都是项目兜底型工作,而不是你想象中的平台开发。测开不是不能做,但它绝对不是开发的平替,也不是性价比最优解。如果你是真的不想做开发,追求稳定,那测开没问题。但如果你只是觉得测开比后端容易,还能进大厂,那我劝你冷静一点,这只是在用短期安全感换长期天花板。有92的学历,如果你连测开这些重复性工作都能心甘情愿接受,那你把时间精力用在真正的开发、系统、业务深度上,回报大概率比卷测开要高得多。想清楚再下场,别被岗位名和话术带偏了,就算去个前端客户端也是随便占坑的,测开是一个坑位很少赛道,反而大面积学历下放,不用想也能知道会是什么结果,我想各位在JAVA那里已经看到了
小浪_Coding:工作只是谋生的手段 而不是相互比较和歧视
点赞 评论 收藏
分享
评论
14
14
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务