标题【抖音暑期实习招聘】(可转正)

投递方式:zhaobo@bytedance.com 或 通过内推码“8X8BNYY”投递

实习时间:一周实习3天及以上,连续实习3个月及以上

办公地点:北京市海淀区中关村大街11号E世界财富中心

公司福利:免费三餐下午茶、健身房、住房补贴


【后端开发实习生】

职位描述:

1、参与公司的后台研发工作;

2、参与在线大流量高并发系统设计;

3、持续优化系统,支撑业务快速发展。

职位要求:

1、有扎实的数据结构和算法功底;

2、熟悉C/C++/Java/Python/Golang中的至少一门语言;

3、了解数据库相关知识和基础操作,至少熟练使用MySQL。


【前端开发实习生】

职位描述:

1、参与产品研发,包括 toC、toB、服务化等多个方向;

2、参与重点、难点的技术攻坚工作;

3、践行公司价值观,在工作中保持高度责任感和投入度。

职位要求:

1、有扎实的数据结构和算法功底, C++ / Python / Golang / Node 至少掌握一种;

2、了解 ES6 / CSS3, 前端框架 React / Vue 至少一种;

3、有成熟团队协作经历、开源项目、成熟作品优先。


【大数据实习生】

岗位描述:

1、负责海量用户行为数据的统计分析;

2、参与数据平台的建设;

3、参与用户画像系统建设。

职位要求:

1、对至少一项分布式计算平台有使用经验,如 Hadoop,Spark,Hive,Storm等;

2、对数据敏感,善于从数据中发现问题,提出假设并使用数据进行验证;

3、善于沟通,具备优秀的技术与业务结合能力。


【iOS开发实习生】

岗位描述:

1、负责移动产品的研发,编写高质量的代码;

2、和产品经理配合,深度参与手机产品需求讨论,功能定义等;

3、设计良好的代码结构,不断迭代重构。

职位要求:

1、有扎实的数据结构和算法功底,能熟练使用一门开发语言;

2、有技术好奇心,具备良好的沟通能力和协作意识,有比较好的产品意识;

3、热爱移动开发,有移动开发经验者优先。


【Android开发实习生】

职位描述:

1、负责移动产品的研发,编写高质量的代码;

2、和产品经理配合,深度参与手机产品需求讨论,功能定义等;

3、设计良好的代码结构,不断迭代重构。

职位要求:

1、有良好的编程习惯, 代码结构清晰, 命名规范;

2、对软件产品有强烈的责任心, 具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力;

3、熟悉JAVA,了解Kotlin的优先。


【测试开发实习生】

职位描述:

1、深度参与产品研发项目, 协同产品、研发、运营等团队优质交付产品;

2、推进线上线下质量指标的优化;

3、参与完善研发过程中质量和效率问题, 并提出改进意见。

职位要求:

1、有扎实的数据结构和算法功底,熟悉至少一门编程语言;

2、有优秀的产品意识,快速适应和学习能力、热爱质量保障工作;

3、了解客户端/服务端常用测试方法者优先,如自动化框架、压测工具、大数据处理工具等。


【算法实习生】

职位描述:

1、优化内容的排序,提升用户发布内容的转化率;

2、优化模型和召回,提升内容的分发效率,改善用户体验;

3、对海量文本进行深度分析、抽取事件、情感分析,构建知识图谱;

4、搭建和优化推荐、排序系统,提供稳定的线上服务。

职位要求:

1、优秀的代码能力,掌握常用编程语言和算法;

2、对推荐系统、机器学习和大数据处理感兴趣,熟悉其中一项或者多项;

3、在文本分析、词性标注、新词发现、词义消歧等领域有丰富经验者优先;

4、责任心强,积极主动,有良好的沟通能力和团队合作能力。


【风控建模实习生】

职位描述:

1、参与相关领域的大数据应用,利用大数据、机器学习算法建立起模型体系;

2、根据实际风控场景,构建风控模型,包括第三方数据挖掘、风控变量挖掘、风控模型、反欺诈模型等输出;

3、基于对业务的深入理解,研究前沿的AI技术,并应用于业务中解决实际问题。

职位要求:

1、理学研究生及以上学历,数学、物理、统计、金融工程、机器学习、计算机类专业背景;

2、数据挖掘、机器学习、自然语言处理的经验,对风控模型有经验者优先考虑;

3、熟悉linux平台,熟悉Python、R、C++等至少一门常用语言,对数据结构和算法设计有较为深刻的理解;

4、熟悉各类模型分类与回归算法, 熟悉各类变量筛选与降维算法,了解hadoop、hive、分布式仓库者优先考虑;

5、具备良好的专业背景、逻辑能力好,有较强的执行力和沟通能力。

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欢迎加入
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发布于 2020-03-14 09:24
ding
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发布于 2020-03-11 10:50
投递方便
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发布于 2020-03-10 10:33
欢迎加入啊
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发布于 2020-03-09 14:04

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bg:双非本,一段中小厂6个月测开实习今天发这个帖子主要是想聊一聊我秋招以来的一个发展我是在8月底辞职,打算秋招,可是看网上都说金九银十就想着自己就是一个普通本科生,现在九月份都是一些大神在争抢,所以9月份基本上没投,等到了10月份才开始秋招,可是这个时间好像已经有些晚了,今年秋招开启的格外早,提前到了7,8月份,我十月才开始,官网投了很多公司,没有任何一个面试机会,这个情况一直到了十月底才有了第一个面试,当时没有面试经验,所以不出意外的挂了后续就是漫长的投递,但是毫无例外没有面试,没有办法我只能另辟蹊径开始在BOSS上边投递,然后顺便也根据BOSS上边这个公司名称去浏览器搜索看看有没有官网投递渠道,毕竟官网上投递后还是可以第一时间被HR看到的,然后一直不停投递,一开始第一个星期基本上都是投的正式秋招岗位到了第二个星期才开始实习和正式一起投,到十一月底的时候已经沟通了700➕才有一共1个正式的,5个要提前实习的,3个实习的面试,最后结果是过了1个要提前实习的和2个实习的每次面试我都会复盘,发现这些小公司面试官问的五花八门,有的专问基础,有的专问项目,有的啥都问,不过自己也是看出来了一下门道,就是小公司不像大公司面试官那样能力比较强基本上你简历上边的他都会,然后会根据简历来问,小公司面试官他们更多的是看自己会什么,然后看看你简历上边哪些他也是会的然后来问,经过不断的复盘加上背各种各样面试题,到了11月底12月初才有了1个要提前实习的offer还有2个实习的offer,而且薪资待遇对我来说已经很可观了可是啊,人总是这样得了千钱想万钱,我又开始不满现状,但是此时的我面试能力经过这么多面试和复盘已经很强了,然后在十二月份运气爆棚,被极兔和小鹏补录捞起来面试,还有个百度测开的实习面试,这个时候因为有了offer所以感觉有了底气,面试也很自信,最后结果是全部都过了那个时候我感觉自己真的很厉害,我问了极兔那边的HR像我这样的双非本收到offer的在极兔有多少?他告诉我产研岗90%都是硕士,10%里边基本上都是211,985,想我这样的很少很少,那一刻感觉自己超级牛逼,小鹏就更不用说了,最后也是不出意外选择了小鹏所以我就我个人经历想对和我学历履历差不多的牛友一些建议第一:秋招一定要趁早,真到了9,10月,那个时候可能你投的结果可能还不如7,8,11月,第二:最好先拿小公司实习或者正式练练手,提升一下面试能力,我个人觉得因为小公司问的五花八门所以你会更加横向去提升自己能力,而且大公司其实面试没有那么难,除了一些非常卷的岗位,公司大神比较多会问的很难,一般好点的公司都不会问的那么难,他们也知道都是应届生不会要求那么高第三:当有一定能力后,就是坚持了,对于我们这样的学历,没有特别强的履历情况下,就是要抓住提前批和补录的机会,这个时候各方面不会卡的很严,是我们很好很好的一个机会第四:就是运气也是很重要的一部分,不过这个很难去说什么最后祝各位牛友都能收获自己满意的offer😁😁😁
秋招,不懂就问
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