百奥2023届秋季校园招聘正式启动!内含内推码,速进!

内推码:【DSwtZNyD】

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百奥2023届秋季校园招聘正式启动!

少年,来这里追逐梦想,创造快乐吧!

关于百奥

百奥BAIOO 股票代码2100.HK

成立于2009年,是一家拥有十几年研发运营经验积累的互联网游戏公司,并于2014年在香港联合交易所主板上市。旗下设有天梯互娱、广州百田、Madfun等多个研发发行品牌。

专注发展游戏细分领域,处于国内游戏细分市场领先地位,深受Z世代用户喜爱

《奥比岛:梦想国度》 《奥拉星》手游 《奥奇传说》手游 《食物语》 《螺旋圆舞曲》《奥比岛》 《字母人》多款新项目研发中…

员工培养体系完备

  1. 专属导师:1v1专属辅导,百分百技能提升

  2. 专业课程:岗位技能多维提升,夯实技能,不断成长

  3. 人才发展:“双梯”发展机制,不讲资历只讲实力

  4. 创意大赛:助力创想落地,让新奇点子照进现实

满分氛围丰厚福利

  1. 高能薪酬与福利:补充医疗保险;绩效奖金;交通补贴;年度薪酬回顾;

  2. 吃喝玩乐全覆盖:团建旅游,节日活动;员工食堂丰富菜品;周年礼物,员工俱乐部;

  3. 全方位的贴心关怀:员工年度体检;应届毕业生落户广州;带薪年假,福利假期;

  4. 充满活力的办公环境:放心撸猫的可爱猫咪房;举铁人最爱的健身房;百奥员工专属咖啡厅;
不知道你喜欢啥,所以我们都准备了!

面向对象:

2023届高校应届毕业生,毕业时间为2022年9月-2023年8月

招聘岗位:
1.技术类:
游戏开发工程师(java/C++/unity3d)、UE4开发工程师、TA(技术向)、AI算法工程师、SDK开发工程师、web前端开发工程师、测试工程
2.策划类:
文案策划、运营策划、数值策划、系统策划
3.美术类:

3D特效师、3D场景设计、3D角色模型师、UI设计师、场景原画师、角色原画师

Tips:每个同学只能投递1个岗位,请认真考虑后选择最适合岗位进行投递噢!

工作地点:广州

校招流程:

网申&内推(7月25日-10月30日)→笔试/美术测试(8月下旬开始)→在线面试(9月上旬开始)→录用/三方协议(9月-10月)→提前实习/毕业入职

投递方式:

①进入百奥招聘官网 http://job.100bt.com选择合适岗位进行投递

②关注【百奥招聘】公众号,点击【校园应聘】-【应届生投递】,选择校园招聘中合适岗位进行投递

关注【百奥招聘】微信公众号

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已经投递简历的同学们可以在帖子下方评论留下【已投】,让小奥看到你们举起的手!也可以留下你们关于本次秋招的任何疑问,让我帮你答疑解惑~

在这里祝各位小伙伴顺顺利利拿到心仪offer!

#秋招##2023秋招##校招##百奥##求内推#
全部评论
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发布于 2022-09-05 23:13 广东
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发布于 2022-09-04 14:59 浙江
已投前端,感谢
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发布于 2022-09-02 20:40 湖北
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发布于 2022-09-02 16:06 广东
请问AI算法工程师是已经关了吗
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发布于 2022-08-31 14:09 北京
已投-前端
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发布于 2022-08-30 14:01 广东
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发布于 2022-08-25 13:18 山东
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发布于 2022-08-15 10:38
已投,前端
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发布于 2022-08-13 16:09
已投,感谢内推
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发布于 2022-08-11 13:19
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发布于 2022-08-10 21:40
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发布于 2022-08-10 21:04
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发布于 2022-08-08 22:24
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发布于 2022-08-08 12:18
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发布于 2022-08-08 10:31
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发布于 2022-08-07 13:29
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发布于 2022-08-07 12:14
已投 测试
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发布于 2022-08-07 10:19
已投,感谢
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发布于 2022-08-03 15:32
我有个公众号“GO设计” 最近在推2023校招,我可以分享这个内推码到公众号给一些设计岗的23届学弟学妹用嘛?
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发布于 2022-07-30 15:29

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最近群里有很多同学找我看简历,问问题,主要就是集中在明年三月份的暑期,我暑期还能进大厂嘛?我接下来该怎么做?对于我来说,我对于双非找实习的一个暴论就是title永远大于业务,你在大厂随随便便做点慢SQL治理加个索引,可能就能影响几千人,在小厂你从零到一搭建的系统可能只有几十个人在使用,量级是不一样的。对双非来说,最难的就是约面,怎么才能被大厂约面试?首先这需要一点运气,另外你也需要好的实习带给你的背书。有很多双非的同学在一些外包小厂待了四五个月,这样的产出有什么用呢?工厂的可视化大屏业务很广泛?产出无疑是重要的,但是得当你的实习公司到了一定的档次之后,比如你想走后端,那么中厂后端和大厂测开的选择,你可以选择中厂后端(注意,这里的中厂也得是一些人都知道的,比如哈啰,得物,b站之类,不是说人数超过500就叫中厂),只有这个时候你再去好好关注你的产出,要不就无脑大厂就完了。很多双非同学的误区就在这里,找到一份实习之后,就认为自己达到了阶段性的任务,根本不再投递简历,也不再提升自己,玩了几个月之后,美其名曰沉淀产出,真正的好产出能有多少呢?而实际上双非同学的第一份实习大部分都是工厂外包和政府外包!根本无产出可写😡😡😡!到了最后才发现晚了,所以对双非同学来说,不要放过任何一个从小到中,从中到大的机会,你得先有好的平台与title之后再考虑你的产出!因为那样你才将将能过了HR初筛!我认识一个双非同学,从浪潮到海康,每一段都呆不久,因为他在不断的投递和提升自己,最后去了美团,这才是双非应该做的,而我相信大部分的双非同学,在找到浪潮的那一刻就再也不会看八股,写算法,也不会打开ssob了,这才是你跟别人的差距。
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