华为面经-全流程(od)

个人背景

目标院校 23届

机考

笔试(3道题 1、2各100分-简单到中等题;第三题200分-中等到稍微困难的题

必考题:排序、数组、集合

高频题:树、指针、递归、二维数组、进制转换

刷题方式:打开*******  搜索上述8种类型题、每种类型做20道(5道简单15道中等即可)、完全掌握做会为止、实在不会哪怕背下来代码的大体流程。不太需要给题库,用处不大,算法没有捷径!!!不像是面试!只需要把这八种类型做会  基本机考能过300

hr给了资料 刷了一段时间 300+ 有专门留意重复率的问题 稳稳飘过 前面几篇文章可以参考

综测

这玩意不难有技巧

资面

资面会和你聊一些工作生活,职业规划之类的,你记得态度好一些,多表达对华为企业文化的认可。面试中有几点一定要表达清楚:1、如果学习和工作有断档一定要去找合理的理由去解释清楚。2、不要表达出对于面试岗位意向不高。3、不接受团队合作。4、不认可华为企业文化。5、完全不能接受加班。

资面可能会问上一家的工资和期望薪资,还有你的职业规划发展,以及上一家公司的离职原因,考察人选的稳定性 、抗压能力、上进心、学习、沟通能力、表达 逻辑思维等,还有如果考虑的地点(如果是异地一定要表达对该地区很感兴趣,并想留在那里发展)

技术面

大体流程:

根据简历里的项目和你的技术栈来问,一般先问你之前做过的项目,一定准备好之前做过的项目的答复,项目是什么,面向的对象是谁,他的业务上层思想是啥,项目的目的,项目的技术架构都选用了哪些,为什么用这些架构,你在项目里负责的内容是什么,成就了哪方的的哪些收益。然后就是你简历里面的技术栈,不会的千万别写,宁可少些,也不要欺骗,以常年开发者来看,几分钟就能问出来你是不是在说谎,常问的技术栈有:Java基础、spring框架、spring cloud微服务分布式框架、中间件(kafka、redis)、mysql(或者ES、mongoDB,会哪个都好)、nacos(或其他配置中心)、git(或者svn,这很重要)、会这些技术栈并牢牢掌握基础知识,就相当相当的足够了,不要好高骛远,背熟这几个技术栈的面试题(牛客很多的相关面试题),从头刷到尾,一直刷,刷到感觉像没有什么不会了的为止。如果拿出15天来刷题,像高三那样背,肯定能背的很好,我当时就用了7天,就背下了百分之八十的常见面试题,其实面试题的难度,是相当简单的,只是新手来说看着多,工作中是真的总用的。

技术一面:

输入一个字符串,求出该字符串包含连续2个以上相同字符的字符集合

约束:字符串最大长度为100,且只包含字母,不可能为空串,区分大小写。

示例一:输入aaabbcdd,输出abd

示例二:输入aabcccccccdkmmbbaaaaAAA,输出acmbA

技术二面:

写一个函数,给定一个整数数组和值,确定数组中是否存在三个数之和等于给定值,存在返回true,否则返回false。 

示例:

数组:5, 7, 1, 2, 8, 4, 3

目标:10 结果:true  说明:7 + 1 + 2 = 10;2 + 3 + 5 = 10;

目标:21 结果:false  说明:找不到和为21的三个数

综面

1.自我介绍;

2.问了我实际工项目中的一些东西、我在项目中的角色

3.相对其他人我的优势

4.遇到过最挫折的事情

5.有哪方面的特质可以让我在以后的工作中脱颖而出

6.有什么是我发现了别人没发现的问题

7.之前做过的项目

8.了解的od是什么样的

后续很顺利的谈薪 等审批 接offer 在这非常感谢负责我流程的hr小姐姐,全程非常耐心负责!每次面试前都会提醒我注意事项和辅导,机考和综测也了我很大的帮助,一直给我催流程进度,有意向的都可以联系我给你们推荐她!

#华为##面经##java##算法##应届生#
全部评论
想问一下,你面试技术面答得好,并且手撕代码也 ok,最后的定级是多少
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发布于 2024-08-15 00:58 湖南

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bg:双非本,一段中小厂6个月测开实习今天发这个帖子主要是想聊一聊我秋招以来的一个发展我是在8月底辞职,打算秋招,可是看网上都说金九银十就想着自己就是一个普通本科生,现在九月份都是一些大神在争抢,所以9月份基本上没投,等到了10月份才开始秋招,可是这个时间好像已经有些晚了,今年秋招开启的格外早,提前到了7,8月份,我十月才开始,官网投了很多公司,没有任何一个面试机会,这个情况一直到了十月底才有了第一个面试,当时没有面试经验,所以不出意外的挂了后续就是漫长的投递,但是毫无例外没有面试,没有办法我只能另辟蹊径开始在BOSS上边投递,然后顺便也根据BOSS上边这个公司名称去浏览器搜索看看有没有官网投递渠道,毕竟官网上投递后还是可以第一时间被HR看到的,然后一直不停投递,一开始第一个星期基本上都是投的正式秋招岗位到了第二个星期才开始实习和正式一起投,到十一月底的时候已经沟通了700➕才有一共1个正式的,5个要提前实习的,3个实习的面试,最后结果是过了1个要提前实习的和2个实习的每次面试我都会复盘,发现这些小公司面试官问的五花八门,有的专问基础,有的专问项目,有的啥都问,不过自己也是看出来了一下门道,就是小公司不像大公司面试官那样能力比较强基本上你简历上边的他都会,然后会根据简历来问,小公司面试官他们更多的是看自己会什么,然后看看你简历上边哪些他也是会的然后来问,经过不断的复盘加上背各种各样面试题,到了11月底12月初才有了1个要提前实习的offer还有2个实习的offer,而且薪资待遇对我来说已经很可观了可是啊,人总是这样得了千钱想万钱,我又开始不满现状,但是此时的我面试能力经过这么多面试和复盘已经很强了,然后在十二月份运气爆棚,被极兔和小鹏补录捞起来面试,还有个百度测开的实习面试,这个时候因为有了offer所以感觉有了底气,面试也很自信,最后结果是全部都过了那个时候我感觉自己真的很厉害,我问了极兔那边的HR像我这样的双非本收到offer的在极兔有多少?他告诉我产研岗90%都是硕士,10%里边基本上都是211,985,想我这样的很少很少,那一刻感觉自己超级牛逼,小鹏就更不用说了,最后也是不出意外选择了小鹏所以我就我个人经历想对和我学历履历差不多的牛友一些建议第一:秋招一定要趁早,真到了9,10月,那个时候可能你投的结果可能还不如7,8,11月,第二:最好先拿小公司实习或者正式练练手,提升一下面试能力,我个人觉得因为小公司问的五花八门所以你会更加横向去提升自己能力,而且大公司其实面试没有那么难,除了一些非常卷的岗位,公司大神比较多会问的很难,一般好点的公司都不会问的那么难,他们也知道都是应届生不会要求那么高第三:当有一定能力后,就是坚持了,对于我们这样的学历,没有特别强的履历情况下,就是要抓住提前批和补录的机会,这个时候各方面不会卡的很严,是我们很好很好的一个机会第四:就是运气也是很重要的一部分,不过这个很难去说什么最后祝各位牛友都能收获自己满意的offer😁😁😁
秋招,不懂就问
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12-05 18:09
已编辑
广东药科大学 后端工程师
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