海信集团（Hisense）材料工程师面试经验

网投 测评 笔试 业务面后無消息 说好了要给技术面 说是技术面随时打电话 过去了一个多月了也没有说打电话 系统显示还在流程中 被养鱼了

关于项目 关于自己想在哪发展 对于这个你做了什么工作 有做过什么社会实习 你做的实习都干了什么 你觉得他们公司怎么样 然后就是闲聊

#牛客创作赏金赛#
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一段长期深度实习 vs 多段短期浅尝辄止
我在职场摸爬滚打多年，看过数千份简历，也亲自带过不少实习生。关于“一段长期深度实习” vs “多段短期浅尝辄止”，这其实是大学生职业规划中非常经典的一个博弈。 如果非要给个一锤定音的结论，作为招聘方，我的答案是： 在大多数情况下，一段有结果、有闭环的“长期深度实习”，远比三四段走马观花的“短期体验”要“香”得多。 但我会把这个问题拆解开来讲，因为不同阶段，策略不同。以下是我从**招聘官视角（Hiring Manager Perspective）**为你做的深度剖析：一、 为什么我看重“长期深度实习”？（6个月以上）在筛选简历和面试时，我对长期实习的候选人往往会有更高的期待值和信任度，原因有三点...
实习越久越好，还是多多益...
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