个人情况：之前有过两段互联网实习经历，面试过程比较轻松愉快，和mentor更像是在交流～面试问题主要围绕：1. 过去的实习经历深挖（做了什么、有什么产出）2. 对产品运营这个岗位的理解（为什么适合你）3. 实习中遇到最大的困难是什么？如何解决的？4. 针对协作能力、数据分析能力问了几个具体场景题整体感受：面试官很亲切，问题都在准备范围内。目前已经入职一段时间，工作节奏比较舒服，团队氛围很好，mt很乐意带人，对新人友好！建议：把自己的经历梳理清楚，对岗位有基础了解，真诚沟通就好。狐厂整体环境不错，祝大家也能拿到心仪offer！有问题可以留言，看到会回～

在求职竞争白热化的当下，缺乏一份亮眼的大厂实习经历，似乎已经被许多人视为简历上的“硬伤”。但一批不走寻常路的求职者正在证明：找到并打造属于自己的“硬通货”，零实习背景同样可以敲开理想公司的大门。01 认知颠覆：大厂究竟在寻找什么样的人？大厂招聘的核心逻辑，往往被实习生头衔所掩盖。一位头部互联网公司的技术面试官透露：“我们不是在寻找‘实习经历收集者’，而是在寻找能创造性解决问题、有扎实沉淀和成长潜力的未来同事。”一份光鲜的实习经历只是能力的一种证明形式，而非能力本身。当缺乏这种形式时，关键在于能否提供其他同样有说服力的证明。那些零实习却成功入职的求职者，往往精准把握了招聘的本质——他们通过其他途...

海硕大模型开发，base南京，22*14。每周124加班到九点，HR说年终奖平均2个月。

组里比较放养，都是随便看，不过没压力就没动力，没活的时候根本看不下去。等来活了，直接上ai工具先看跟需求相关的代码，然后一点点干，基本上对实习生要求都不高，所以活也不是很难，就算是遇到难的问题了，嗑一下午基本上也都能搞定