19年入职的人来回答一下。首先应届生开发是7500，实习期一天150，试用期6000，说是试用期三个月，其实一般都会卡试用期，我就被卡到6个月，其他几个应届生也或多或少被卡到了五六个月不等。然后再说技术，前端的部门大佬已经辞职去腾讯了，其他的有的去了大疆，平安就不说了，几乎能走的都走了。后端技术比较老，还在用jsp你敢信？一个单体服务玩来玩去，我一个项目组社招进来的都说被坑了。涨薪是不存在的，三五年不涨的大有人在，而且如果发善心涨工资的话最多也就涨1000，呵呵，七千五涨到10k要多久自己算，而且不是每年都涨。我见过几个应届生入职的，现在也就7 8000。员工关怀就是扯淡，就钉钉机器人提醒你生日快乐，然后没了，生日蛋糕是没有的，部门团建更是闻所未闻。而且现在整什么830计划，强行996，没有涨工资不说，周六上班还不给调休。反正你能想到的任何福利都是没有的，ceo整天大气正气，结果就是对员工小气吧啦的。应届生进来一两个月几乎干的就是社招15k进来的活了，知道你没什么工作经验不敢离职，就一直白嫖你。如果你听了我上述描述还要入职，那么你要么是只有这一个offer，要么就是家里条件条件好。如果来了，建议干一年就准备面试题跑路，就跟我现在一样。