我个人觉得找实习和找正式工作都可以海投，找到我们感兴趣的工作，然后在招聘平台上海投，一天100个招呼，大概会有10个回应，然后这10个回应中，可以约面的大概有4到5个，每天没事干的时候就去招聘软件上给HR打招呼，实测有效，有一些招聘信息一看就知道是骗人的就不要去了，加油，坚持就是胜利。

最讨厌的就是年终考核。平时的努力常常被压缩成几个指标，紧张的氛围让人压力倍增。虽然它能反映工作成果，但总让人感到焦虑和不自在。要是能用更合理、更人性化的方式评价员工，大家的工作体验肯定会好很多。

校招入职了某大厂算法岗，但是干的活很脏很杂，毫无成长性。想趁着工作没多久跳槽去大厂后端开发或者Agent开发有机会吗？有两段大厂算法实习，但是没有开发实习，同时有两个开发项目。会不会因为经历不垂直直接简历pass了？

常见问题：3.加班吗 目前我是加班的，一般➕0.5-1h，加不加班主要看自己的进度和效率，刚入职，操作慢，一般会加班。 4.加班有加班费吗？ NO，超过晚上七点🕖可以点一份工作餐（必须七点以后才可以点，需要5点之前点餐，如果你确定自己加班会超过七点，就可以点啦） 5.有KPI吗？ 有的，入职3个月（发文15篇）和6个月（发文60篇）都要发文量要求。转正后每个季度30篇，超过30每篇奖励300💰。 6入职后有人带吗？ 有的，入职后每个人都有师傅带，遇到的师傅就像读研选导一样，听天由命，幸运的遇到耐心负责的，运气差点的～，不过一般都还是很好的 7.公司环境如何？ 和你在其他分享中看到的一样，女...