回顾秋招、春招

1.实习介绍2.在百度实习的工作内容3.前面项目提到用 MVSQL保存数据，如果操作三张表的时候其中一张表操作失败了，需要进行什么操作4.事务的隔离级别有哪几种，都是如何实现的5.知道redolog吗，有什么作用，在提升数据库性能方面有什么作用吗6.知道索引吗7.数据库如果数据量很大，要怎么处理8.如何解决 redis的数据一致性问题9.如何解决缓存穿透、缓存雪崩等问题10.redis如何做数据持久化11.mysql中有哪些日志12.说一下MVCC13.mysql索引底层的数据结构是啥，并解释原因14.redis是单线程还是多线程，为啥要用单线程15.redis 中的 ZSET底层是如何实现的16.CPU密集型和10 密集型的系统有啥区别，在设计线程的时候应该怎么设17.协程知道吗18.了解 PB吗19.Java中hashmap的线程安全及扩容20.JVM 垃圾回收器有哪几个21.算法题(忘记做的哪个了)22.反问

1 背景与面向人群本文主要面向26届春招和27届日常实习准备求职后端开发岗位的同学，其他岗位或不同届数的同学也可参考，其中关于求职准备和实习规划的思路具有通用性。2 春招时间线与关键节点2.1 春招整体节奏春招正职时间线：对于大多数同学而言，春招是指在毕业当年进行的正式工作申请。主要投递与面试周期集中在2月、3月和4月，此阶段企业发放的是正式全职offer。日常实习的重要性：在春招之前的寒假，许多同学会选择参加日常实习。这类实习通常不会提供转正机会，且实习面试难度低于秋招和春招，转正成功率也相对较小。2.2 关键准备阶段大三上学期（毕业前一年半）：应开始系统学习技术栈、参与项目开发、刷题准备，...

鼠鼠是单9硕非科班混子，目前秋招只拿到了这几个offer，不知道各位牛油怎么看，鼠鼠目前倾向于去招银躺（虽然应该也躺不了...），感觉卷不动了。👋个人背景：非科班单9硕👏offer1：招银网络深圳后端开发，总包n，听说是3个研发中心里强度比较低的，网上风评差好像更多是针对成都研发中心，有找内部员工咨询，应该是一周加班2-3天，8点半下班，周三周五5点半下班这样，相对互联网和制造业强度较低。缺点是涨薪慢，一年5次绩效考核，不知道考核压力怎么样。💯offer2：新凯来通软开发，base深圳，接口人通知审批通过，这两天应该会电话谈薪，预计是n+2-n+5吧，今年寒气逼人感觉大概率n+2了（n-2似乎也有可能），看网上新凯来的强度有点劝退，可能9106，周六有加班费，但是公司前景比较好，只要能卷后续涨薪应该也快。🌱offer3：华为通软开发，base东莞，还在泡池子，有保温电话，跟接口人说希望能开14a，但是鼠鼠简历没什么竞争力，感觉有点悬，能不能开奖也是未知数，优缺点和新凯来差不多，base东莞生活成本应该比在深圳低。稳定性感觉半斤八两了，招银连续两年低绩效可能会被裁，听说华为今年挺多不续签的，新凯来人员流动也大。还有一点就是新凯来和华为因为技术栈的原因，后续如果要跳槽难度可能比较大，招银是java后端开发，后续如果要跳其他大厂可能容易一些？

11月中下旬，阿里、字节、腾讯等大厂将陆续开奖，12月开始从池子里捞完最后一批人后，秋招也将正式收尾。对于秋招失利、尚未拿到offer的同学，建议大家尽快调整状态，为春招做好准备。以下五点建议，希望能帮你更有方向地迎接下一轮机会：1. 迅速找一段大厂实习，增强履历春招的竞争依然激烈，实习经历是你简历中最能快速提升“含金量”的部分。优先选择目标行业或岗位相关的大厂实习，哪怕不是核心部门，也能为你提供“背书”效应。如果大厂实习机会有限，可以考虑中厂或垂直领域头部公司，关键看是否能参与真实项目、是否有输出成果。实习期间要主动争取写代码、做需求、出方案的机会，为简历积累可量化的项目成果。2. 把秋招的...