京东笔试

双非本科软件工程专业大四了考研下岸了没有实习在学Python，打算往ai agent方向找了几个工作，一个数据标注的，一个去房地产当什么销售管培生的。🥹🥹🥹我要哭死了，有个京东的软测校招笔试，八股文没背过。。。。。要不转行干销售，还是考研二战，还是去干标注慢慢转岗

1. 常见排序算法的时间复杂度是多少？答案：2. 快速排序的原理和实现？答案：原理分治算法选择基准元素（pivot）将小于pivot的放左边，大于的放右边递归处理左右两部分实现 int partition(vector<int>& arr, int low, int high) {    int pivot = arr[high];    int i = low - 1;    for (int j = low; j < high; j++) {        if (arr[j] < pivot) {            i++;            sw...

感觉有些人对刷题有着很深的执念,仿佛非要刷够多少题,才能开始面试但是其实投递的时机和数量更加重要,比如一些时候有的公司根本不用笔试,也不用面试的时候手撕算法题那个面试流程可谓是舒畅无比,短短几天就出结果,面试也不用手撕算法就算要写题目,我感觉hot100基本就够用了,除非你是准备冲击大厂,那么就可能需要在这里多下点功夫并且还需要准备一些场景题,手撕数据底层等

事起于肘腋之间，闻听那个猝死的程序员，以及同事讲的一个35岁的老开发，车贷房贷传宗接代，200多斤，头发白了一半，天天卷，随时可能驾鹤西去。 我不禁想到一个问题，AI的出现，到底是加剧了35岁危机，还是减缓了35岁危机？程序员到底能干到多少岁？ 在进入这个问题之间，我先说一个长远性的见解，每次时代变革，都是普通人的机会，不论你深处何地，不论你多大年龄，所以我觉得对于大龄程序员，这同样是个机会，至于能不能把握住，就看自己了。一、为什么会有35岁危机 能力与价值不符：有些人是10年经验，有些人是一年经验用了十年，所以在技术迭代的背景下，跟不上发展，自然年龄大了就淘汰了。 身体与精力下降：35岁，干...