二面面试官评价：你是科班的应该走开发，而且男生走开发更有优势一点。我问一句我一个双非本投你开发岗简历能过筛嘛？92科班硕搞测开多的是，而且今年这行情，我还有挑的资本嘛
校招求职吐槽
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就这么说吧，前端后端测试确实不是一个难度...我认识985本硕的，投后端简历全挂，后来投测开已经拿了sp了..
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发布于 2022-09-25 11:11 辽宁
最烦拿性别说事的 这个月被问两次了
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发布于 2022-10-12 04:05 云南
双9半科班滴滴测开简历挂。。。
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发布于 2022-09-21 12:14 北京
哪家公司？后续怎么样了老哥
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发布于 2022-09-21 22:44 陕西
大佬 达达不是毁约应届生吗
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发布于 2022-09-23 01:21 广东
LZ现在还在滴滴实习吗
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发布于 2022-10-19 15:46 天津
面试官经常问我为什么不走学术方面研究的机器学习而去走开发，这不废话吗我一双非硕不走开发去和985硕博卷算法吗
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发布于 2022-10-18 21:24 浙江
有offer了吗，没有的话，我这有一些企业，你可以了解了解
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发布于 2022-10-10 17:42 山东
校友加油
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发布于 2022-09-23 01:59 陕西

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比亚迪嵌入式一面面经
比亚迪的嵌入式一面，整体感觉面试官非常专业，问题覆盖面很广。面试时长大概50分钟，前30分钟是技术问答，后20分钟聊项目和个人规划。面试官是一位做车载控制器的老工程师，问的问题都很贴近实际工作场景，不是那种纯理论的八股文。我把面试中遇到的15道题目整理出来，希望能帮到正在准备春招的同学们。比亚迪嵌入式一面15题你在项目中用过哪些通信协议？说说UART、SPI、I2C、CAN的区别和应用场景看你简历上写了DMA，能说说DMA的工作原理吗？什么时候用DMA，什么时候用中断？中断优先级是怎么设置的？如果两个中断同时到来会怎么处理？中断嵌套了解吗？volatile关键字的作用是什么？在嵌入式开发中什么...
查看15道真题和解析
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HR如何评估候选人未来的发展潜力？
这是HR招聘工作中常见的问题，尤其是对于人才储备或应届生招聘的场景下，企业更重视的是候选人的未来发展潜能，而不是局限于当下的能力和技能。当然也有例外的情况，比如某些岗位急需用人，这种情况下就不得不招聘有对应工作经验的人才，可能会更重视当前能力和工作经验，而未来的发展潜能可能就会排在第二位了。那么作为HR如何去评估候选人未来的发展潜能呢？主要是关注学习能力，包括动机和效率，可以通过传统的面试方式来获取相关信息，此外还有智力效率，包括：认知能力测验，职业价值观等维度，这个方面主要是来自于在线人才测评系统。小猫测试网 ( xmcs ），HR在线人才测评系统，职业性格，职业人格测评，岗位胜任力测评。H...
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不是哥们，腾讯26年暑期实习这就开了？？
腾讯的提前批大概率应该是没有笔试的，但是这个时候有相当部分的同学简历估计都没有准备好，没准备好的同学也不用急，大部分都是3月之后开，这个时候开的绝大多数都是神仙打架，问的东西也比较难，打算投递的同学也多看下计算机网络和操作系统，腾讯对这部分的知识问的比较多。另外多刷下牛客的热门题库，刷题注意刷ACM模式，和牛客的周赛题，腾讯有的部门会从这里面出原题。我是@程序员花海关注我，带你了解更多校招资讯！
程序员花海：还没有来得及准备的同学可以看下学习路线：https://www.nowcoder.com/discuss/824693499982315520?sourceSSR=users算法题：https://www.nowcoder.com/feed/main/detail/20e7a999fa04485b88340a274411ca0d?sourceSSR=users八股文：https://www.nowcoder.com/discuss/833102362771251200?sourceSSR=users简历书写方式：https://www.nowcoder.com/discuss/839907820706205696?sourceSSR=users都是以前在牛客发的文章~
软开人，秋招你打算投哪些...
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