牛客是真双休！

1.介绍简历和项目2.针对之前的实习具体问了一下，问了一下VLM的经历，训练的框架？为什么不复用已有的模型等问题3.实习中有做过一个多轮对话的项目，问了一下多轮对话的训练方式？DPO的数据来源与效果？4.问了一些agent的方面，是否有效？和现有框架对比的优势在哪？5.PPO的算法原理？PPO的广义优势估计怎么做？GRPO与PPO的不同之处？6.MHA和FFN的参数量和计算量

在使用AI编程的过程中，我逐渐发现，高效的关键不是“让AI替我写代码”，而是“让我和AI一起写代码”。首先，我会把需求拆得足够清晰再提问。与其说“帮我写一个系统”，不如具体说明功能、语言、框架和预期效果。描述越清楚，AI给出的代码越准确，也能减少反复修改的时间。其次，我把AI当作编程助手，而不是一次性生成器。我常用它来生成函数、优化逻辑、排查报错或解释代码，而不是直接复制整段代码运行。通过逐段验证和理解，我既提高效率，也不会失去对项目的掌控。同时，我会持续迭代提问。如果第一次结果不理想，我会补充条件、指出问题、要求优化。把对话当作协作过程，而不是单次请求，效果往往更好。对我来说，高效使用AI ...

说到这个，让我想起来最近经历的一件事。年底了，本来都买的是12号的票，上班开开心心的摸鱼，等放假。一般到这个时候，总来点变故：客户要求我们所有厂商，14号结束后放假，正月初二来上班！我就想问了，谁定的这离谱要求？当时我都吓坏了，辛辛苦苦干了一年，这好不容易到过年的时节了，不让回，而且大概率没调休，没三倍工资，没加班费。后面我们领导知道了，就说已经买了票的，就正常放吧，但是回家之后，严阵以待，随时准备干活。还好提前抢票了，不然回不去了。

不到一年的时间，日复一日的工作，一周的自由可支配之间是朝九晚五工作的一半，我思考了很久，准备离职。有比我更适合这个岗位的人。如果我继续干下去，生命的厚度就是别人的一半，人对工作几乎是形不成回忆的，时光一下就过去了，觉得这半年都不知道在活啥。