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牛客980923151号
01-09 13:54
浙江工业大学 售前技术工程师
发布于浙江
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双非研究生前端方向简历求拷打
浙江某双非 春招想冲一冲国企科技岗
想知道还有什么需要补充的吗
#你觉得第一学历对求职有影响吗?#
#双非应该如何逆袭?#
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01-13 11:04
百度_高级研发工程师
我们还是低估了AI的发展速度
我们正处在AI的技术奇点——埃隆·马斯克2026首次访谈。 曾经,我以为即使AI指数级增长,但是看到网上各种舆论,没有多想的我,觉得AI还有一段不短的路要走,当然这是我思维没有介入的情况下的结果。但是昨天晚上,我突然坐了起来,我发现这不就是《因为当前的不成熟而否定未来的发展》吗?于是我起身,再次好好了解AI的发展趋势。 我发现,还是低估了AI的发展速度,这不是指数级增长,这是爆炸级增长,技术奇点,下一步就是大爆炸。 阿里这么强的公司,居然都宣布未来3年投入4000亿,ALL IN AI了,看来形势是很紧急了。(AI发展速度,答案来自于AI,但是个人觉得仍然保守,因为这是个加速度在增加的过程,而...
段段STEADY觉醒与突...
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01-16 08:34
门头沟学院 Java
双非硕国考下岸,现在开始后端学习,春招有机会找个小厂嘛
求助,国考没想到大作文跑题了,直接下岸。请问现在猛补后端,能在春招找到工作吗,小厂就行,勾住以后再说其他了。求大佬给点建议,求求啦😭😭😭
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01-18 16:42
上海交通大学 算法工程师
分库分表后跨库查询怎么解决?
面试题简述MySQL如果数据库做了分库分表,那跨库查询一般怎么处理?面试官想听的1、分库分表带来的代价2、没有完美方案,只有取舍面试回答举例分库分表后,跨库查询本质上是一个复杂问题,一般不会完全交给数据库来做。 常见的解决思路有以下几种:详情请参考:http://xhslink.com/o/4WkaXwLo8R0由浅入深分析1、分库分表本身是为了解决容量和性能问题。2、跨库 JOIN 在设计上应尽量避免。3、查询能力往往通过架构手段补偿。面试加分点1、提到分库分表是有代价的。2、提到反范式设计。3、提到跨库 JOIN 违背了分库初衷,这一点非常加分。
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01-24 21:40
西安交通大学 后端工程师
网上各种劝退帖
打开小红书搜索关键词,搜某个方向,比如后端,比如算法,全是一系列劝退的帖子。说某某饱和了,某某要求非常高。也是听了网上一些话,好像干什么都不行了。但是反观,其实身边有一些人,同学,坚持,坚定不移地去走算法。然后反而没有论文,也没有什么好实习,然后工资拿得非常高。所以就感觉网上很多都是传递负面情绪,而在负面情绪又比较容易传播,所以在这样的场景下。好像干什么都不行。别人发发牢骚,接着干自己的活,然后你看了被劝退了。所以就感觉还挺离谱的,特别讨厌这种劝退帖。然后还有各种负能量的帖子,说某某好难找工作。但好像身边的很多同学,只要但凡努力一点,找工作最后都找的挺好的。
找工作以来,你最看不惯_...
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01-23 22:33
网易_数据开发工程师
关于互联网裁员的一些流程
最近有同学反馈想了解下裁员整体流程以及裁员中需要注意的内容,那我们今天就聊聊裁员这个问题。裁员评估一般裁员前会出现三种来源:(1)公司决定(裁员比例):也就是说公司裁员提供比例,例如1000人裁员5%,这种情况会把5%分配给每个部门去提供名单,同时对于不盈利、不产出直接业务价值的部门(行政、企业内部平台支持等)会扩大裁员比例,核心部门会减少比例。(2)公司决定(卡试用、卡3年合同签署、卡股票归属):这种大多数都是招聘事故导致,由于招聘时没有对面试者考察清楚,或者技术栈不相同,导致没办法按时交付需求,出现招聘事故导致,试用期一般会在第5个月约谈不给转正(6个月的试用期),3年不续约也是在最后几天...
数据人的面试交流地
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春招冲国企?
接好运
忍耐王
双非怎么补?
科技岗啥要求?
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