牛客 "网页小游戏 AI coding" 活动主要玩法：开局给出若干对相同牛客娘图片，并展示3秒，随后翻面，在规定时间内找出所有相同的牛客娘就胜利了！！！游戏界面：游戏规则：开局展示所有图片3秒，每次翻2张方格，图片相同则永久显示，不同则1.2秒后翻回，限时匹配所有图片即为通关。制作过程：首先，简单描述一下需求：接着，对所给的代码进行测试，进一步完善达到心理预期后，对游戏进行测试，寻找bug！！！！最后，进一步完善功能，并对结构进行优化制作视频链接：https://www.bilibili.com/video/BV19B6uBUEqW/?spm_id_from=333.33...

实习第一天啥也没干成，但是见识到了小公司草台班子能有多草😅我是技术岗，入职给我配的电脑给一万行的Excel表格调个距宽就卡死了😅，Excel还是远古版本的，我跟老板说要换软件，老板让我先垫付😅，财务那边pdd10块的没发票不给报，非要整发票😅。行，支持正版呗，office365家庭版500块，总不能花在我个人账户上吧，问财务要公司邮箱，他给密码忘了😅，忙活俩小时啥也没干成，财务让我去找老板，老板说我是技术岗，买软件的事交给财务，我该去干自己该干的😅，没电脑没软件我脑算吗😅，剩下一天时间都在看数据，真就只能看看，啥也操作不了😅第二天早上上班，财务又说他不会买，让我去买给报销，老板疑似记忆错位，问我软件怎么还没买好😅

牛爷爷们，不玻璃心，求锐评

某大厂面试官：其实你简历上写的这些东西，其实我们都不感兴趣😅。某次反问环节，当我问到面试官“您对这个岗位的应聘者有什么期待？”，他沉默一会，叹了口气，开始了长达十分钟的输出——（以下是省流版）1.大厂看重面试者的潜力，而不只是经历匹配度。所谓“高潜人才”，必须要多进行思考，比如，这个任务的困难是什么，怎么做更好？为什么？大多数面试者问完面试官负责的业务之后就开始提下一个问题，其实你完全可以针对这个业务谈谈自己的理解，“我认为这个任务可以用xx方法去做”“这个业务的痛点是不是xxx？”，哪怕你的说法完全是错误的，面试官也能看到你的态度。2.自我介绍的时候，也要体现对公司的思考。面试之前，去查一...